Совпадение даты приказа и приема на работу - необходимо ли и какие нормативные документы регулируют?
Вопрос №19680116
из г. Тверь
опубликован 01.09.2022, 15:04
опубликован 01.09.2022, 15:04
Дата приказа должна ли совпадать с приемом на работу или нет? можем ли издать приказ от 01.09, в котором пропишем что на работу принимаем с 02.09? и на основании каких нормативных документов действуют данные?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый день!
1. Основанием для издания приказа является трудовой договор.
ТК РФ Статья 16. Основания возникновения трудовых отношений
Трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом.
ТК РФ Статья 68. Оформление приема на работу
Прием на работу оформляется трудовым договором. Работодатель вправе издать на основании заключенного трудового договора приказ (распоряжение) о приеме на работу. Содержание приказа (распоряжения) работодателя должно соответствовать условиям заключенного трудового договора.
Если дата составления трудового договора 01.09 или раньше и дата начала работы в трудовом договоре указана 02.09, то можете.
01.09.2022, 15:15
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 11 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Юридические услуги в Твери
Привлечение к административной ответственности
15
Обжалование постановления об административном правонарушении
15
Обжалование штрафов
15
Обжалование постановления об административном правонарушении юридических лиц
14
Составление заявления о привлечении к административной ответственности
14
Привлечение к административной ответственности несовершеннолетнего
13
Привлечение к ответственности за неуплату алиментов
13
Неосновательное обогащение
13
Судебная защита прав человека
8
Подача жалобы в Конституционный суд
8
Судебная защита чести достоинства
7
Оскорбление чувств верующих
6
Похожие вопросы
Что делать, если меня приняли на работу с 01 февраля, а приказ от 03 февраля?
Судья выдает судебный приказ без указания даты выдачи - можно ли его отменить?
Как отменить судебный приказ без даты получения?
Как должны совпадать дата трудового договора, приказа и решения при назначении нового директора?
Возможно ли, чтобы дата приказа о приеме на работу была позже даты самого приема?
Отмена судебного приказа - важность указания даты получения в документации
Можно ли использовать дату регистрации приказа как дату отчисления студентов и как это подтверждается нормативными документами?
Правовые последствия отсутствия года и даты расторжения трудового договора в приказе работодателя - вопросы и ответы
Основание для сокращения должности работника - новый приказ о реорганизации или остаётся действительным старый приказ?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут