Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Екатеринбург, 17.09.2022, 15:51

Уволена из-за отсутствия высшего образования - мой опыт и категория не учитываются?

Вопрос №19730369 из г. Екатеринбург
опубликован 17.09.2022, 15:51
Я работаю в спортивной школе 34 г из них 20 лет занимала должность старшего тренера, многократно имею 1 категорию. Высшего образования нет, есть средне профессиональное по другому профилю и диплом тренер преподавателя который получила пройдя переподготовку. Работодатель снял с меня должность старшего тренера, объясняя тем, что нет высшего образования. Прав ли он?
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется

Все законно.

В соответствии с Единым квалификационным справочником должностей в разделе "Квалификационные характеристики должностей работников образования" установлены требования для старшего тренера-преподавателя - высшее профессиональное образование в области физкультуры и спорта и стаж работы по специальности не менее 2 лет.

18.09.2022, 10:20
Оценка автора вопроса:
Хороший ответ. Спасибо!
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 10 часов

Теоретически - вполне может быть. На практике - явно были нарушены нормы, если снятие (по сути это перевод на иную должность) осуществлялось без Вашего на то согласия.

18.09.2022, 02:18

Работодатель не прав

Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих

Тренер-преподаватель (включая старшего)

Для старшего тренера-преподавателя - высшее профессиональное образование в области физкультуры и спорта и стаж работы по специальности не менее 2 лет.

Обязательность применения требований квалификационных справочников или профессиональных стандартов устанавливается для следующих случаев:

ч. 2 ст. 57 - связано предоставление компенсаций и льгот либо наличие ограничений

ч. 1 ст. 195.3 ТК РФ - если для определения трудовой функции обязательны требования.

У Вас этого нет, поэтому в части применения ЕКС носит более рекомендательный характер.

Таким образом, если работа в должности в организации не связана с тяжелыми условиями труда или предоставлением дополнительных льгот и компенсаций, то требования к квалификации, предъявляемые работодателем к работнику, могут не соответствовать Единому тарифно-квалификационному справочнику работ и профессий рабочих и Единому квалификационному справочнику должностей руководителей, специалистов и служащих.

В соответствии с п. 10 раздела "Общие положения" Квалификационного справочника лица, не имеющие специальной подготовки или стажа работы, установленных требованиями к квалификации, но обладающие достаточным практическим опытом и выполняющие качественно и в полном объеме возложенные на них должностные обязанности, по рекомендации аттестационной комиссии в порядке исключения могут быть назначены на соответствующие должности так же, как и лица, имеющие специальную подготовку и стаж работы.

18.09.2022, 10:55
Оценка автора вопроса:
Спасибо за объяснение!

Хотелось бы уточнить, что значит теоретически? Я написала заявление по просьбе директора, которая меня убедила, в том что я не соответствую должности по причине отсутствия высшего образования и просили указать в заявлении (по собственному желанию), я так писать не стала. Просто написала о снятии должности Позже увидев свою новую зарплату, я очень расстроилась и спросила могу ли я снова восстановится, на что мне был отказ. На сегодня я имею 1 категорию старшего тренера и думаю, что на протяжении пяти лет с меня не имеют право снимать эту должность, снять могут только в случае не выполнения должностных обязанностей, а по этому вопросу у меня замечаний нет.

18.09.2022, 10:16

Юридические услуги в Екатеринбург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских