Как определить действительное штатное расписание в период между оргштатными мероприятиями?
опубликован 23.09.2022, 11:54
Здравствуйте Елена Викторовна!
Порядок составления штатного расписания и внесения в него изменений законодательно не регламентирован.
Изменения в штатное расписание могут вноситься двумя способами:
а)путем составления нового штатного расписания под новым регистрационным номером;
б)путем внесения изменений в действующее штатное расписание, которые оформляются приказом по основной деятельности.
На период оргштатных мероприятий, естественно, действует старое штатное расписание.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 42 годa
Первый ответ получен через 9 минут
Спасибо! Уточните, пожалуйста: действует старое штатное, но по факту все работы, подчиненность, бизнес-процессы уже изменены; созданы новые подразделения, в них переводятся сотрудники, передаются работы, - это все юридически нормально?
Юристы ОнЛайн: 80 из 47 462 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Как перевести ставку из внебюджетного на бюджетное штатное расписание в государственной организации?
Штатное расписание - что это такое и как оно влияет на работу сотрудников?
Отказ в выплате зарплаты по штатному расписанию в случае отпуска и болезни - как поступить?
Работодатель имеет право установить неполную ставку на основную должность
Нужно ли добавить дополнительную позицию в штатное расписание при замене сотрудника на период передачи дел?
Некорректное переведение на новую должность при декретной ставке - нарушение прав?
Ставится печать на приказе об утверждении штатного расписания и на штатном расписании?
Работодатель отказался показать новое штатное расписание, ссылаясь на секретные данные - можно ли это делать?
Директору Компании повышают заработную плату - как это сделать правильно?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут