Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Наталия

Задано вопросов 10, из них VIP - 0

Москва, 15.11.2022, 22:32

Работодатель не отдает заявление об увольнении - что делать в такой ситуации?

Вопрос №19963257 из г. Москва
опубликован 15.11.2022, 22:32

Под давлением работодателя написала заявление на увольнение. Но на следующий день поняла, что это было ошибкой и сообщила, что не буду увольняться и хочу отозвать свое заявление. Но руководитель не стал даже со мной разговаривать. Сказал, что не допускает меня к работе и не отдаст мне моё заявление. Что мне делать? Я вдова и у меня двое детей 7 и 10 лет. Я не могу остаться без работы. Но меня буквально выживают. В этой организации работаю уже год. Никаких нарушений у меня не было...

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Окунькова Татьяна Михайловна

Адвокат Москва

4.8 6834 отзывa

Отзовите заявление об увольнении, это Ваше право. Если Вас все-таки уволят, то при восстановлении в трудовых отношениях в судебном порядке факт принуждения к увольнению необходимо будет доказывать Вам.

15.11.2022, 22:57

Благодарю за грамотную консультацию!

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Елесин Александр Владимирович

Юрист из города Нижний Новгород, стаж 30 лет

4.2 27996 отзывов

Срочно жалоба в ГИТ и к прокурору идите с заявление с утра.

15.11.2022, 22:35

Большое спасибо!

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Добрый вечер!

Напишите заявление об отзыве заявления об увольнении, оно составляется в произвольной форме. Пишется на имя руководителя организации, содержит Ф.И.О. и должность работника, а также указание о желании отозвать заявление об увольнении (указываются его реквизиты) со ссылкой на ч. 4 ст. 80 ТК РФ.

Такое заявление может быть передано лично руководителю или через Почту России. Главное зафиксировать дату, когда это заявление было передано.

А также напишите жалобу в Государственную инспекцию труда и прокуратуру РФ.

15.11.2022, 22:54

Спасибо за помощь!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Прекрасная

Пользователь

4.7 600 отзывов

Напишите заявление об отзыве заявления об увольнении, оно составляется в произвольной форме.

15.11.2022, 23:51

Спасибо за вашу работу!

Спросить юриста

Соколов Дмитрий Геннадиевич PRO

Юрист из города Москва, стаж 20 лет

4.7 44518 отзывов

Наталия, до момента увольнения Вы имеете полное право отозвать свое заявление об увольнении, пишите письменно заявление об отзыве, шлите ценным письмом с описью вложения, продублируйте телеграммой с заверенным текстом.

16.11.2022, 14:23

Благодарю за грамотную консультацию!

Спросить юриста