Бывшая старшая воспитательница и половина психолога ушла из детского сада под угрозами бывшего работодателя
Вопрос №19964813
из г. Екатеринбург
опубликован 16.11.2022, 12:57
опубликован 16.11.2022, 12:57
Уволилась из детского сада. Была старшим воспитателем и на 0,5 психологом. Обходной лист подписан, договор расторгнут, документы выданы.
Бывший работодатель угрожает, готовит документы в прокуратуру. Якобы я не выполняла свой функционал. Всё проверки прошли хорошо.
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
Полная чушь. А, вы, начинайте вспоминать все грешки и проблемы в садике. Затем, всё это "выгрузите" в мозг руководителю. Он пишет на вас жалобу, вы пишите в прокуратуру все его грешки. До любого предприятия прокуратура легко "доматается", т.к. нарушения всегда есть!
16.11.2022, 13:01
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас!
3 юриста дали 3 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Это пустые угрозы, Елена.
Либо прекратите с ним общение, либо собирайте факты его угроз, чтобы потом самой пожаловаться на него.
16.11.2022, 12:58
Оценка автора вопроса:
Спасибо за объяснение!
У вас на руках все документы. Что Вы переживаете? Забудьте об этой работе. Вы уже не работник детского сада. Какая прокуратура?
16.11.2022, 12:59
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Екатеринбурге
Взыскание заработной платы
84
Консультации по трудовому законодательству
81
Взыскание невыплаченной заработной платы
80
Помощь в восстановлении на работе
79
Оспаривание незаконного увольнения
78
Судебное представительство
78
Взыскание компенсаций больничного
77
Составление претензий в трудовую инспекцию
77
Обжалование дисциплинарного взыскания
76
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
76
Составление должностных инструкций
75
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
75
Похожие вопросы
Обязан ли бывший сотрудник заканчивать работу после увольнения, если оформлены необходимые документы?
Методист детского сада не выполняет свои обязанности - как и куда жаловаться и что делать?
Юрист сын старшего воспитателя создает проблемы в детском саду, коллектив поддерживает заведующую
Работодатель хочет обратиться в прокуратуру после увольнения - а что насчет инвентаризации?
Бывший работодатель требует выплат за детский лагерь, несмотря на подписанный обходной лист
Право бывшего работодателя предъявить возмещение денег после 1,5 года и угрожать полицией - разбираемся в ситуации
Право работодателя не подписывать обходной лист при невыполнении работы
Актуальные претензии и угрозы со стороны бывших сотрудников и руководителя после увольнения с госслужбы - что делать?
Вопросы о решении стимулирующих выплат воспитателям филиала детского сада и их распространении на других сотрудников
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут