Отсутствие правового основания для расчета субботы как рабочего дня при дополнительных днях отпуска при 5-дневной рабочей неделе.

Вопрос №20049507 из г. Новосибирск
опубликован 13.12.2022, 07:14

Объясните свой ответ: на основании чего не считать субботу рабочим днём при расчёте дополнительных дней к отпуску при пятидневной рабочей неделе? Есть ли официальный документ (закон) об этом? Всем задаю этот вопрос. Никто не даёт внятного ответа.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Кашапов Ренат Закуанович

Юрист Новосибирск, стаж 20 лет

4.6 12790 отзывов

Здравствуйте Александра

ТК РФ Статья 117. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда

Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск предоставляется работникам, условия труда на рабочих местах которых по результатам специальной оценки условий труда отнесены к вредным условиям труда 2, 3 или 4 степени либо опасным условиям труда.

Минимальная продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам, указанным в части первой настоящей статьи, составляет 7 календарных дней.

Продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска конкретного работника устанавливается трудовым договором на основании отраслевого (межотраслевого) соглашения и коллективного договора с учетом результатов специальной оценки условий труда.

13.12.2022, 07:47

Я спросила: на основании чего не считать субботу рабочим днём при расчёте дополнительных дней к отпуску при пятидневной рабочей неделе? То есть, если у сотрудника допотпуск составляет 7 рабочих дней по коллдоговору, то как считать: включать субботу в рабочие дни или нет? К примеру: с 19 июня 2023 года допотпуск 7 рабочих дней. По какое число включительно: 26-ое июня или 27-ое июня?
Вы дали неверный ответ, который не имеет отношения к сути вопроса! В ст. 117 ТК РФ нет речи про пятидневную или шестидневную рабочие недели.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Отсутствие правового основания для расчета субботы как рабочего дня при дополнительных днях отпуска при 5-дневной рабочей неделе.

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Новосибирск

Похожие вопросы