Может ли работодатель взимать штрафы за опоздание? Что говорит законодательство?
опубликован 13.12.2022, 16:52
Добрый день, нет незаконно. Все дисциплинарные взыскания, который может наложить на вас работодатель отражены в Трудовом кодексе-это замечание, выговор и увольнение, по соответствующим основаниям.
5 юристов дали 5 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 3 минуты
Добрый день. Работодатель может лишить премии, согласно положения о премировании. Если у вас отсутствует премия только оклад, то конечно это нарушение и это Нарушение Трудового кодекса. Можете пожаловаться в трудовую инспекцию.
Взимание штрафов незаконно. А вот лишение премии, это законный инструмент воздействия за нарушение трудовой дисциплины.
Ответ отключен модератором
Решать зарплату работодатель не может, равно как, может не выплачивать премию.
Так законны или нет штрафы?
Разные и противоположные ответы получены!
Штрафы на работника вообще Трудовым кодексом РФ не предусмотрены, а значит и незаконны.
Юристы ОнЛайн: 52 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Имеет ли право работодатель взимать штрафы за недоработки с работников?
Скажите, пожалуйста, имеет ли право работодатель взимать штраф с окладной части зарплаты, если бонусы не заработаны.
Имеет ли право работодатель взимать штраф либо сокращать количество дней предусмотренного ежегодного отпуска за
Могут ли работодатели взимать штраф с уволенного работника на пенсии?
Имеет ли право работодатель взимать с работника штрафы?
Когда при возврате авиабилетов могут взимать штраф? Имеют ли право взимать штраф возврате билета за 2 недели до вылета?
Можно ли взимать штрафы в снт и будет ли это правомерно.
Проблема с взиманием штрафов у сотрудников без заключения договора исключительно на основе подписания ознакомительной
Может ли библиотека института взимать штрафы за просроченные книги?
Можно ли турфирмам взимать штрафы за перебронирование при снижении цены?
Право на взимание неустойки при уходе по собственному желанию без оплаты обучения
Смеет ли работодатель взимать налог со своего работника если у того 2 несовершенно летних ребенка?
Работодатель столкнулся с недостачей и угрозами работников - как защитить свои интересы?
В праве ли работодатель взимать долг за невыходы на работы за прошлый месяц.
Я мать-одиночка! Вышла замуж, муж ребенка не усыновлял! Имеет ли право работодатель взимать подоходный налог в большем размере?
Имеет ли право работодатель взимать налог с наемного рабочего? Это законно?
Занимаясь общественными работами от Центра Занятости, имеет ли работодатель право взимать подоходный налог с заработной платы
Вычисление подоходного налога работодателем ИП для неофициально трудоустроенных сотрудников - законодательные основы
Различия в форме оплаты труда - как должен оплачивать работодатель
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут