Задано вопросов 2, из них VIP - 0
Красноярск, 14.11.2012, 10:02

Если с 09.01.2013 я уйду на больничный, меня уволят 09.01.2013 или после выхода с больничного?

Вопрос №2014514 из г. Красноярск
опубликован 14.11.2012, 10:02
2.11.2012 вручили уведомление о сокращении занимаемой должности с 29.12.2012, трудовой договор будет расторгнут 09.01.2013 (в связи с праздничными днями). Если с 09.01.2013 я уйду на больничный, меня уволят 09.01.2013 или после выхода с больничного? Надо будет после закрытия больничного листа идти на работу или достаточно будет выслать больничный по почте с уведомлением?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Не допускается увольнение работника по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем) в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске.

В период больничного вас уволить не могут

14.11.2012, 10:42
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 40 минут

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Вопрос юристу Ответ за 5 минут