Контроль работы и присутствия сотрудника при различных графиках работы.
Вопрос №20258998
из г. Москва
опубликован 21.02.2023, 12:42
опубликован 21.02.2023, 12:42
Как непосредственный руководитель может контролировать работника, а табельщик контролировать наличие работника на рабочем месте в том случае, если у график работы сотрудника (до 21.00) отличается от графика начальника и табельщика (до 17.45)?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый ден. Пропускная система может считывать эту информацию.
21.02.2023, 12:46
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
5
47 539
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 534
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
4 001
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
601
отзыв
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5
8 946
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 27 лет онлайн
г.Рязань
Масловский А.А.
4.6
5 515
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 129
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Липецк
Баранов М.А.
5
7 444
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
178
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
71
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Зайцев О.В.
4.9
58
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Москва
Гречишников Е. В.
5
60
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Разрывной график работы график работы с 06:00 до 10:00 и с 16:00 до 20:00. Правомерно ли это?
Контроль режима работы и возможное увольнение руководителя - разъяснение ситуации с нарушением графика работы сотрудника
Несоответствие графика работы сотрудника - Взяла отпуск, а график поставил на работу раньше, чем нужно.
Как рассчитать отпускные в праздничные дни при графике работы 2/2?
Введение электронного контроля прибытия и убытия сотрудников - законность и возможность отказа
Законен ли контроль работы сотрудников с помощью видеокамер?
Сотруднику неправомерно сменили график работы. Как сотруднику узнать свой действующий график работы?
Сокращение рабочего дня 1 мая - является ли этот день предпраздничным?
Может ли работодатель изменить график работы сотрудника с лейкозом без его согласия?
Вопросы о выходе на работу в декрете и правах работницы
Изменение графика работы сотрудника
Как правильно учитывать ночные часы в графике работы сотрудника, если он работает с 20:00 до 8:00 и имеет обед с 24:00 до 1:00?
Как руководитель может повлиять на график работы сотрудника в дополнительном образовании - пропущенные вызовы и угроза увольнения
Начальство не учитывает график работы сотрудника - надо ли работать перед отпуском?
Правила оповещения о графике работы сотрудника по ТК РФ - вопросы увольнения и прогулов
Как поступить, если мать-одиночка не может работать по двухдневному графику на предприятии
Может ли рабочая смена, при сменном графике работы сотрудника превышать 12 часов?
Может ли начальник изменить график работы сотрудника в день выписки из больничного?
Как изменить график работы сотрудника без изменения общего рабочего времени
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут