Оплата рабочего выходного - юридические аспекты командировки в выходной день
Вопрос №20330961
из г. Махачкала
опубликован 17.03.2023, 10:57
опубликован 17.03.2023, 10:57
Прошу Вас проконсультировать с юридической точки зрения, заранее Вам спасибо! Направляю работника в служебную поездку (командировку) выезд попадает на выходной день. Согласно приказа он должен выехать в субботу, оплачиваются ли суббота и воскресенье как рабочий выходной двойной оплатой?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Анна, если день отъезда работника в командировку, день возвращения из нее или время нахождения в пути приходятся на нерабочий день (выходной или праздничный), то это время нужно оплачивать как работу в выходной, то есть не менее чем в двойном размере.
17.03.2023, 11:13
Оценка автора вопроса:
спасибо, своим ответом вы мне очень помогли
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 15 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Анна, здравствуйте.
В Письме Министерства труда и социальной защиты РФ от 25.12.2013 № 14-2-337 сказано:
…дни отъезда, приезда, а также дни нахождения в пути в период командировки, приходящиеся на выходные или нерабочие праздничные дни, подлежат оплате согласно ст. 153 ТК РФ не менее чем в двойном размере, конкретный порядок исчисления которого зависит от применяемой системы оплаты труда работника, либо по желанию.
С уважением, Дарья Алексеевна
17.03.2023, 14:54
Оценка автора вопроса:
Юридические услуги в Махачкала
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Нужно ли работодателю перенести выходной на 2 мая, если первый выходной попал на 1 мая?
С 12.12.2011 г перешли на новый график с 7 ч до 13 ч день, и с 21 ч до 7 ч ночь, выходной выходной.
Существует ли график. День, ночь, отсыпной, выходной, выходной?
График работы 1-1 2-2 3-3 смены - выходной-выходной, окончание работы в 7-00 в 3 смену - возможно ли?
Работа водителем с графиком \'день, ночь, выходной\' - допустимость отсутствия выходных
Если военнослужащий находится в служебной командировки, выходные дни как бывают.
Положены ли мне за 14 дней командировки выходные дни?
Неправильная оплата командировки и выходных - анализ действий бухгалтерии
Как защитить себя от необоснованных требований ремонтника - юридические аспекты оплаты работ в квартире.
Работа сменным графиком - правовые аспекты оплаты выходных и переработок
График работы сторожа и возможность дополнительной работы гардеробщиком в выходные - юридические аспекты и оплата труда.
Оплата выходных рабочих дней при исполнении обязанностей врио и по основной должности.
Оплата выходного дня при работе по графику - каковы правила?
Оплата выходного дня на медкомиссию - ответственность работодателя
Оплата выходного дня при прохождении периодической поверки на оружие - права работника и обязанности работодателя
Оплата командировок гражданскому персоналу ВС РФ - правила и расчет.
Оплата выходных в командировке.
Какая будет оплата за работу в новогодние праздники?
Оплата выходного дня при командировках - правила при выезде в другой регион
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут