Я просила их меня сократить с моим согласием т.к мое место ликвидированно (а я мать одиночка).

Вопрос №2038151 из г. Рубцовск
опубликован 26.11.2012, 10:20

Моя фирма брала в аренду сталовую на заводе, но 31 октября завод отказался от ихних услуг. 1 ноября я пошла в контору но мне толком не чего не говорили. Я просила их меня сократить с моим согласием т.к мое место ликвидированно (а я мать одиночка). я написала личный отпуск с 1 по 9 ноября и послала им по почте (чтоб у меня не было прогулов) все квитанции сохранила. Придя 9 числа в кантору они сказали мне что я уволина по статье за прогула п.6 ч.1 ст.81 (расторжение трудовог договора по инициативе работодателя). и дали актоб отсутствии на рабочем месте 1.11.2012 г. придя домой 9 ноября я получила от них 2 письма: одно было отправлино 1.11.2012 г. (прошу вас явиться для ознакомления с приказом о перемещении на другую работу у того же работодателя) а второе письмо было отправлино 2.11.2012 (проршу вас явиться в отдел кадров за получением трудовой книжки). я подала на них в суд о признании увальнения незаконным и и компинсации морального вреда. Суда пока еще не было. Подскажите пожалуйста мне в даннои ситуфции!

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Кахиев Роман Нариманович

Адвокат Москва

5.0 722 отзывa

Добрый день Татьяна. По правилам трудового законодательства в случае ,если нет графика отпусков то работник обязан предупреждать работодателя о намерении выйти в отпуск за 2 недели да желаемой даты. Единственное что в Вашем рассказе не "состыковывается " так это 1 ноября - в этот день Вы и ходили к работодателю и в этот же день составлен акт отсутствии на рабочем месте. Факт того, что Ваше рабочее место ликвидировано не дает Вам никакого права не ходить на работу, Вас могли перевести куда-нибудь или иные условия рассмотреть.

26.11.2012, 10:32

Спасибо за ответ!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 10 минут

Абраменко Александр Юрьевич

Юрист из города Москва, стаж 21 год

4.6 37774 отзывa

Зависит от имеющихся по делу документов. Но из предоставленной Вами информации считаю, что увольнение законно.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Я просила их меня сократить с моим согласием т.к мое место ликвидированно (а я мать одиночка).

Юридические услуги в Рубцовск

Похожие вопросы