Хочу перейти из Росгвардии в военную полицию - возможно ли на основании закона о воинской обязанности?

Согласно статье 51 Закона Российской Федерации "О воинской обязанности и военной службе" в п.б п.2, граждане, проходившие военную службу в Росгвардии, могут быть приняты на военную службу по контракту в другие силы и органы народного ополчения, а также в иные силы и органы федеральной службы безопасности и правоохранительных органов, если они прошли военную службу в Росгвардии не менее 3 лет.

Таким образом, если вы прошли военную службу в Росгвардии не менее 3 лет и отвечаете требованиям, установленным для приема на военную службу по контракту в военную полицию или в другие правоохранительные органы, вы можете полагаться на данное основание и устроиться на службу в соответствующие органы. Однако, для получения более точной информации и рекомендаций, вы можете обратиться за консультацией к специалистам юридической службы.

Андрей! Вот уже более года в войсках ФСВНГ практически никак не может быть разрешен вопрос об увольнении с военной службы лиц по любым ранее установленным Федеральным законом, основаниям кроме тех новых оснований, которые ввел своим указом 647 президент. Таким образом, продолжают военную службу даже лица, у которых давно истек срок их контрактов, а также военнослужащие, признанные ограниченно годными к военной службе, а также томятся в ожидании "конца СВО" и разные прочие категории военнослужащих, желающих уволиться и имевшие ранее (до введения указа 647) право на увольнение (согласно ФЗ). Военные суды к 300-му дню СВО встали на сторону военной машины государства. В своих решениях декларируют в различных формулировках один и тот же тезис, смысл которого заключается в том, что "слова президента (информация в СМИ) не являются официальным подтверждением (юридическим основанием) "окончания периода ч/мобилизации" и именно на этом основании отказывают военнослужащим в удовлетворении их административных исков к органам военного управления (о признании не законными действий командиров, отказывающих рассматривать рапорта об увольнении). Подавляющая масса военнослужащих продолжает военную службу (в том числе, без заключения новых контрактов) ожидая официального "окончания периода частичной мобилизации". Решение конкретно Вашего вопроса лежит в плоскости взаимоотношений с вашим командованием, в индивидуальном плане.