LSN Messenger
Задано вопросов 6, из них VIP - 1
Уфа, 15.04.2023, 10:43

Спецпитание для шахтеров - удерживание алиментов и возможности получения денежной компенсации

Вопрос №20418479 из г. Уфа
опубликован 15.04.2023, 10:43
Муж работает в шахте по специальности "Электрослесарь по обслуживанию и ремонту оборудования", в прошлом году в целях социальной поддержки ввели компенсацию питания (500 руб в смену). Эти день переводят на карту питания и ей можно расплатиться только в столовой предприятия, замена денежной компенсацией не предусмотрена. Алименты с этой компенсации не удерживались. С 1 января в расчётном листке вместо пункта "Компенсация питания" появился пункт "Спецпитание" и стали удерживать алименты, которые в денежной форме снимаются с зп, но ведь деньги на питание я не могу получить в денежной форме. Правомерно ли стали со спецпитания удерживать алименты и правомерно ли, что в денежной форме из моей основной зп.
Читать ответы (9)
Лучший ответ
Рекомендуется

Согласно ст. 82.1 Трудового кодекса РФ работодатель обязан обеспечить работникам бесплатное или льготное питание в соответствии с трудовым законодательством, коллективным договором, локальными нормативными актами, при наличии технической возможности. Кроме того, согласно ст. 139.1 Трудового кодекса РФ, работникам может быть установлена дополнительная компенсация за работу во вредных и опасных условиях.

В данном случае, если компенсация питания является социальной мерой поддержки и не является дополнительной компенсацией за работу во вредных и опасных условиях, то работодатель не обязан удерживать алименты с этой компенсации, так как она не является доходом работника в денежной форме.

Однако, если работник получает дополнительную компенсацию за работу во вредных и опасных условиях в виде спецпитания, которая является доходом работника в денежной форме, то с нее могут быть удержаны алименты.

Следовательно, чтобы определить, правомерно ли было удержание алиментов со спецпитания, необходимо уточнить, является ли оно компенсацией за работу во вредных и опасных условиях или социальной мерой поддержки. Если это компенсация за работу во вредных и опасных условиях, то удержание алиментов с нее является правомерным. Если это социальная мера поддержки, то удержание алиментов с нее не является правомерным.

По вопросу о том, почему удержание производится из основной заработной платы, а не из компенсации питания, следует обратиться к работодателю для получения объяснений. Возможно, это связано с тем, что компенсация питания не является доходом работника в денежной форме и не включается в основную заработную плату.

15.04.2023, 13:51
Оценка автора вопроса:
Задать вопрос юристу

Добрый день. Компенсация питания на предприятии является мерой социальной поддержки. Она начисляется в зависимости от отработанных смен (500 руб. за смену) на отдельную карту питания, с нее нельзя перевести или снять деньги, можно только оплачивать обед в столовой предприятия. Эта сумма учитывается в доходе и с нее удерживают НДФЛ и алименты. Так же она включается в расчёт средней зп для оплаты больничного листа. Непонятно, ведь в денежном выражении воспользоваться средствами нельзя. Если начисленные на месяц деньги на карте не потратил, то они сгорают и тогда а графе" спецпитание"-0 и алименты не удерживают.

15.04.2023, 16:27

6 юристов дали 6 ответов на вопрос


Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский кодекс Российской Федерации часть 2 (ред. от 24.06.2025, с изм. от 16.12.2025)

Налоговый кодекс Российской Федерации часть 2 ((с изм. и доп., вступ. в силу с 01.04.2026))

Здравствуйте, Инга! Правомерно, т.к. статьей 82 Семейного кодекса РФ регламентируются виды заработка и (или) иного дохода, которые получают родители в рублях и (или) в иностранной валюте и из которых производится удержание алиментов, взыскиваемых на несовершеннолетних детей в соответствии со статьей 81 Семейного кодекса РФ, в которой делается отсылка, что такие доходы определяются Правительством Российской Федерации.

А именно Постановлением Правительства РФ от 2 ноября 2021 г. N 1908 "О перечне видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей, и признании утратившими силу некоторых актов и отдельных положений некоторых актов Правительства Российской Федерации", согласно подпункту "р" пункта 2 Перечня удержание алиментов также производится со следующих видов доходов:

р) с суммы, равной стоимости выдаваемого (оплачиваемого) питания, за исключением лечебно-профилактического питания, а также с иных выплат, осуществляемых работодателем в соответствии с трудовым законодательством, за исключением денежных сумм, выплачиваемых в связи с рождением ребенка, со смертью родных, с регистрацией брака, а также компенсационных выплат в связи со служебной командировкой, с переводом, приемом или направлением на работу в другую местность, с использованием, износом (амортизацией) инструмента, личного транспорта, оборудования и других технических средств и материалов, принадлежащих работнику, и возмещением расходов, связанных с их использованием, полевого довольствия, выплат за разъездной характер работы взамен суточных, компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно работнику и членам его семьи, выплачиваемой в соответствии с законодательством Российской Федерации

15.04.2023, 10:47
Оценка автора вопроса:

Правомерно - это же реальная материальная выгода, с неё и НДФЛ удерживается.

Постановление Правительства РФ от 02.11.2021 N 1908 "О перечне видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей, и признании утратившими силу некоторых актов и отдельных положений некоторых актов Правительства Российской Федерации"

1. Удержание алиментов на содержание несовершеннолетних детей производится с заработной платы (денежного вознаграждения, содержания) как по основному месту работы, так и за работу по совместительству, которую получают родители в денежной (рублях или иностранной валюте) форме, в том числе:

...

з) с премий, вознаграждений, компенсационных и стимулирующих выплат, предусмотренных системой оплаты труда;

...

к) с других видов выплат работнику, предусмотренных системой оплаты труда организации.

...

2. Удержание алиментов также производится со следующих видов доходов:

...

р) с суммы, равной стоимости выдаваемого (оплачиваемого) питания, за исключением лечебно-профилактического питания, а также с иных выплат, осуществляемых работодателем в соответствии с трудовым законодательством, ...

15.04.2023, 11:09
Оценка автора вопроса:

Ответ отключен модератором

Пожаловаться

Постановление Правительства РФ № 841 от 18.07.1996 г. утратило силу с 11 ноября 2021 года

15.04.2023, 12:25

Вы заблуждаетесь относительно того, что компенсация питания переводится на карту.

Безналичные денежные средства могут существовать только на банковских счетах, в рамках договора банковского счета (ст. 845 ГК РФ). Поэтому деньги переводятся только с одного банковского счета на другой, и никогда не переводятся ни на какие карты.

Карта, выдаваемая работодателем, также не является местом хранения денег, это только идентификатор работника для автоматизированной проверки его права на получение социальной поддержки, и для учета установленных пределов использования такой поддержки в денежной оценке при расчетах через кассу в столовой.

В приложенном вами расчетном листке за февраль имеется строка "Спецпитание" (Сбербанк).

Вы не указали, переводилась ли вам сумма дотации на ваш счет в Сбербанке. Если такие переводы были, тогда это ваш доход в денежной форме, и удержания с него законны.

Если же в денежной форме компенсация работнику не переводилась на счет в Сбербанке, справедлив вывод о том, что социальная поддержка предоставлена работнику путем перечисления самим работодателем на счет организации общественного питания без заявления работника в порядке частичного компенсирования стоимости вашего питания в столовой.

Но в этом случае работодатель не вправе учитывать такую дотацию в составе заработной платы. Тем не менее, эти дотации могут быть объектом обложения НДФЛ только в случае указания в трудовом или коллективном договоре.

Пунктом 25 ст. 270 НК РФ предусмотрено, что расходы в виде компенсаций удорожания стоимости питания в столовых, буфетах или профилакториях либо предоставления его по льготным ценам или бесплатно при определении налоговой базы не учитываются (за исключением специального питания для отдельных категорий работников в случаях, предусмотренных действующим законодательством, и за исключением случаев, когда бесплатное или льготное питание предусмотрено трудовыми договорами (контрактами) и (или) коллективными договорами).

Если же имеется только приказ работодадателя, а условия п.25 ст.270 не выполняются, тогда удержание НДФЛ незаконно.

Кроме того, поскольку работник скидку со стоимости питания получил в натуральной форме (в денежной форме их получила организация общественного питания), то алименты с доходов в натуральной форме не удерживаются.

Доходы в натуральной форме не поименованы в Перечне видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей, утвержденном Постановлением Правительства РФ от 02.11.2021 N 1908.

Хотя пп. "р" п.2 Перечня видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей (утв. указанным постановлением) и предусмотрено удержание алиментов с суммы, равной стоимости выдаваемого (оплачиваемого) питания, за исключением лечебно-профилактического питания, а также с иных выплат, осуществляемых работодателем в соответствии с трудовым законодательством, при отсутствии условий о выплатах в договорах (трудовых или коллективных) они не относятся к категории доходов, с которых удерживаются алименты.

С учетом изложенного, имеются основания для вывода о том, что ваш работодатель может нарушать порядок учета облагаемой базы по НДФЛ (зависит от содержания трудового и коллективного договоров) и нарушает порядок удержания алиментов.

15.04.2023, 12:57
Оценка автора вопроса:

Деньги переводят на отдельную карту, с которой нельзя ни снять, ни перевести, ни оплатить другие покупки, только питание в столовой. Если в конце месяца деньги не потрачены, то они сгорают и не учитываются в доходе, соответственно НДФЛ и алименты с них не удерживаются. Эта мера соц. поддержки прописана в положении предприятия. Я бы согласилась, если бы эти деньги можно было обналичить.

15.04.2023, 16:37

Пристав может взыскать долг с любого дохода должника, в течении с компенсации за питании, так как выплата входит в з/п и облагается НДФЛ.

Удержание алиментов на содержание несовершеннолетних детей производится с заработной платы (денежного вознаграждения, содержания) как по основному месту работы, так и за работу по совместительству, которую получают родители в денежной (рублях или иностранной валюте) форме, в том числе:

...

з) с премий, вознаграждений, компенсационных и стимулирующих выплат, предусмотренных системой оплаты труда;

...

к) с других видов выплат работнику, предусмотренных системой оплаты труда организации.

...

2. Удержание алиментов также производится со следующих видов доходов:

...

р) с суммы, равной стоимости выдаваемого (оплачиваемого) питания, за исключением лечебно-профилактического питания, а также с иных выплат, осуществляемых работодателем в соответствии с трудовым законодательством

- см. ст. 82 СК РФ, Постановление Правительства РФ от 02.11.2021 г. N 1908

15.04.2023, 14:26
Оценка автора вопроса:

Юристы ОнЛайн: 46 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO Россия
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5 837 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Краснодар
Шишкин В.М.
4.9 33 931 отзыв
Спросить
Россия
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9 2 253 отзывa
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9 47 203 отзывa
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Соколов Д.Г.
4.8 44 493 отзывa
Спросить
PRO Россия
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5 381 отзыв
Спросить
Россия
Юрист, стаж 9 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
4.9 6 557 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
5 4 801 отзыв
Спросить
PRO Россия
Юрист онлайн
г.Гаврилов-Ям
Коровин А.В.
4.8 272 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5 25 082 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5 24 429 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
4.9 567 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Симферополь
Егоров А. А.
5 99 отзывов
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
5 23 341 отзыв
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бычкова Н В
4.9 49 267 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Швайцер А.А.
5 3 807 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Ткач Н.В.
5 6 521 отзыв
Спросить
Россия
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.8 15 506 отзывов
Спросить
Россия
Юрист онлайн
г.Москва
Старостин Н.В.
4.3 8 403 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 5 лет онлайн
г.Челябинск
Бойко А.А.
5 31 отзыв
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5 8 940 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Москва
Камалян А.Г.
5 108 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грейть В.В.
4.9 3 314 отзывов
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 19 лет онлайн
г.Энгельс
Пожаров П.В.
4.9 4 303 отзывa
Спросить

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских