Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

SOS Лучшие юристы сайта On-Line

Спросить

Вика

Задано вопросов 1, из них VIP - 0

Сясьстрой, 02.06.2023, 11:37

Заставляют отработать две недели. Я самозанятая. Читала, что это неверно.

Вопрос №20534967 из г. Санкт-Петербург
опубликован 02.06.2023, 11:37

Читать ответы (7)

Лучший ответ

Рекомендуется

Мелентьева Ирина Васильевна

Юрист Ряжск, стаж 23 годa

4.8 1368 отзывов

Абсолютно неверно, поскольку вы не работник по трудовому договору.

02.06.2023, 11:55

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 6 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 53 секунды

Горланова Ольга Владимировна

Юрист из города Краснодар, стаж 27 лет

4.8 1275 отзывов

Если с Вами не заключён трудовой договор, отрабатывать Вы не должны

02.06.2023, 11:38

Спросить юриста

Буланкина Светлана Николаевна

Юрист из города Чебоксары, стаж 24 годa

4.3 45820 отзывов

Правило двух недель действует для трудовых договоров (не гражданско-правовых).

02.06.2023, 11:39

Спросить юриста

Искендеров Эмиль Эльдарович

Юрист из города Серпухов, стаж 24 годa

4.6 51268 отзывов

Если Вам вместо оформления по трудовому договору предложили оформиться самозанятой, то это отдельное нарушение в некоторых случаях. При этом условия Вашего сотрудничества с работодателем лучше посмотреть в договоре (если нет трудового договора, то должен быть гражданско-правовой договор - подряда или оказания услуг). Если Вам вообще никакого договора никто никогда не давал подписывать, то можете просто повернуться и уйти

02.06.2023, 11:42

Спросить юриста

Вика

Автор вопроса

0 отзывов

Не поняла - вы пишете "если нет трудового договора", я самозанятая, то разве должен быть трудовой договор

02.06.2023, 11:45

Спросить юриста

Горланова Ольга Владимировна

Юрист из города Краснодар, стаж 27 лет

4.8 1275 отзывов

В Вашем случае - нет. У Вас гражданско-правовые отношения.

02.06.2023, 11:48

Спасибо за внимание и помощь.

Спросить юриста

Искендеров Эмиль Эльдарович

Юрист из города Серпухов, стаж 24 годa

4.6 51268 отзывов

В некоторых случаях работодатели незаконно навязывают работникам такую схему сотрудничества. Например, если самозанятого наняли для выкладывания товара на полках в магазине в течение рабочего дня, то работодатель незаконно уклонился от заключения трудового договора с работником. При этом я понятия не имею - чем занимались Вы. При этом конечно, для найма самозанятых трудовой договор не нужен, но нужен гражданско-правовой договор, о котором я также написал

02.06.2023, 11:50