Проблемы с расчетом отпуска и зарплаты при увольнении - как разрешить ситуацию?
опубликован 21.08.2023, 21:21
Здравствуйте! Давайте я сделаю подробный расчет отпуска в вашей ситуации:
1) Период работы:
- С сентября 2021 года по 14 сентября 2022 года - 370 дней (с учетом выходных и праздников)
- С 1 января 2023 года по 3 июля 2023 года - 156 дней (с учетом выходных и праздников)
2) Отпуск за свой счет:
- С 15 сентября по 31 декабря 2022 года - 108 дней
(этот период не учитывается при расчете отпуска за работу)
3) Итого отработано:
- В 2021-2022 гг. - 370 дней
- В 2023 году - 156 дней
Всего - 526 дней
4) Отпуск за отработанное время составит:
- За 2021-2022 гг. - 370 дней / 366 дней (високосный год) x 56 дней = 56 дней
- За 2023 год - 156 дней / 184 дня (предполагаемое количество рабочих дней за год) x 56 дней = 45 дней
Итого положенный отпуск - 56 + 45 = 101 день
5) Фактически предоставленный отпуск в 2023 году - 46 дней
6) Дней отпуска за последний год работы (2023) можно перенести:
45 дней (положено) - 46 дней (использовано) = - 1 день
Таким образом, по моим расчетам, отпуск за последний год работы вам рассчитан верно - 46 дней. Перерасчет не требуется.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Тут вам экономист или бухгалтер нужен, чтобы посчитать ваши дни и долги.
Юристы ОнЛайн: 59 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Проблемы с расчетом зарплаты учителя иностранного языка в школе - куда обратиться за разъяснениями?
Проблема с расчетом зарплаты для работников, нанятых перед увольнением
Как защитить свои права при увольнении из компании без официального договора и неправильным расчетом зарплаты?
Проблемы с расчетом зарплаты при увольнении - мой опыт работы и как я борюсь за свои деньги
Проблемы с оплатой и расчетом отпуска в компании - история с 2008 по 2011 год
Проблемы с расчетом зарплаты после увольнения - опыт коммуникции с работодателем
Как провести проверку и решить проблему с несвоевременным расчетом зарплаты и отсутствием трудовой книжки
Расчет зарплаты при увольнении после отпуска в размере 14 дней за период работы с августа 2022 года до марта 2023 года.
Проблемы с расчетом зарплаты после увольнения - неделя прошла, а денег нет
Проблемы с расчетом зарплаты после увольнения - что делать?
Проблемы с расчетом зарплаты после увольнения - правомерность действий работодателя и возможность подачи в суд
Проблемы с расчетом зарплаты после увольнения - кому обратиться?
Проблемы с расчетом зарплаты после увольнения - Как получить помощь в такой ситуации?
Проблемы с расчетом зарплаты после увольнения из сети магазинов Магнолия - руководство игнорирует требования закона
При увольнений расчет зарплаты как происходит? Должны оплатить сразу или раздельно.?
Проблемы с расчетом зарплаты после увольнения - работодатель начал угрожать и отказывается выплатить черную зарплату.
Проблемы с расчетом зарплаты и неиспользованным отпуском после увольнения - куда обратиться?
Проблемы с расчетом зарплаты и увольнением - что делать?
Проблемы с расчетом зарплаты после увольнения - что делать, если начальник угрожает судом и отказывается выплатить?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут