Поскольку формированием педстажа занимается ваш работодатель, о чем передает сведения в СФР, уточняйте этот вопрос у работодателя, будет он передавать на вас сведения о педстаже или нет.

25.08.2023, 14:54

Спросить юриста

Грибов Юрий Владимирович

Юрист из города Тольятти, стаж 23 годa

4.7 38609 отзывов

Вообще... пока Перечень должностей утверждается Правительством...

25.08.2023, 15:11

Спросить юриста

Богданова Татьяна Михайловна

Юрист из города Ростов-на-Дону, стаж 20 лет

4.6 10085 отзывов

Помимо перечня должностей должен соответствовать устав учреждения образовательным программам. Льготный стаж с 2015 года формирует работодатель по совокупности всех имеющихся постановлений, уставов, норм рабочего времени и пр. (а для вредных условий труда - обязательно по данным СОУТ), на основании чего сведения о льготном характере работы вносятся в соответствующие формы отчетности и передаются в СФР. что отражается на индивидуальных лицевых счетах граждан.

25.08.2023, 16:51

Спросить юриста

Грибов Юрий Владимирович

Юрист из города Тольятти, стаж 23 годa

4.7 38609 отзывов

Перечень должностей определяется исключительно Правительством России...

странно, что вы об этом понятия не имеете

Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 N 781 утверждены Список должностей и учреждений и Правила исчисления периодов работы, которые учитываются при назначении досрочной трудовой пенсии педагогическим работникам.

Никакие "соуты" здесь не предусмотрены... какой еще соут вы придумали для педработников?

Ужас...

Уставы к данному Перечню никакого отношения не имеют

25.08.2023, 19:18

Спросить юриста

Богданова Татьяна Михайловна

Юрист из города Ростов-на-Дону, стаж 20 лет

4.6 10085 отзывов

К перечню не имеют отношения Уставы организаций, а к определению права на пенсию очень даже имеют. На основании устава определяется образовательная деятельность учреждения в соответствии с Приказом

от 24 августа 2022 г. N 762. Вы явно не очень сильны в пенсионном законодательстве.

Кстати, педстаж, как и любой льготный стаж, формируют работодатели сами с 2015 года на основании нормативных и локальных актов. Поэтому я и рекомендовала Юлии обратиться к работодателю.

26.08.2023, 06:38

Спросить юриста