Оформление опеки для недееспособного человека - вопросы работы опекуна

Федеральный закон "Об опеке и попечительстве" от 24.04.2008 N 48-ФЗ (последняя редакция)

Глава 3. Правовой статус опекунов и попечителей

Статья 10. Порядок определения лиц, имеющих право быть опекунами или попечителями

Статья 11. Назначение опекунов и попечителей

В статье 10 данного закона сказано только следующее:

1. Требования, предъявляемые к личности опекуна или попечителя, устанавливаются Гражданским кодексом Российской Федерации

Если брать Гражданский кодекс РФ,то в статье 35 говорится о следующнм:

1. Опекун или попечитель назначается органом опеки и попечительства по месту жительства лица, нуждающегося в опеке или попечительстве, в течение месяца с момента, когда указанным органам стало известно о необходимости установления опеки или попечительства над гражданином. При наличии заслуживающих внимания обстоятельств опекун или попечитель может быть назначен органом опеки и попечительства по месту жительства опекуна (попечителя). Если лицу, нуждающемуся в опеке или попечительстве, в течение месяца не назначен опекун или попечитель, исполнение обязанностей опекуна или попечителя временно возлагается на орган опеки и попечительства.

Назначение опекуна или попечителя может быть оспорено в суде заинтересованными лицами.

(в ред. Федерального закона от 18.12.2006 N 231-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

2. Опекунами и попечителями могут назначаться только совершеннолетние дееспособные граждане. Не могут быть назначены опекунами и попечителями граждане, лишенные родительских прав, а также граждане, имеющие на момент установления опеки или попечительства судимость за умышленное преступление против жизни или здоровья граждан.

(в ред. Федерального закона от 24.04.2008 N 49-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

3. Опекун или попечитель может быть назначен только с его согласия. При этом должны учитываться его нравственные и иные личные качества, способность к выполнению обязанностей опекуна или попечителя, отношения, существующие между ним и лицом, нуждающимся в опеке или попечительстве, а если это возможно - и желание подопечного.

Как видите, нигде нет четкого разъяснения относительно того- должен ли опекун работать официально. А коль в законодательстве нет ясности на этот счет, то юристы вам говорят по разному, исходя из собственных представлений. Кто как понимает ситуацию, так и отвечают вам.

Личное мое мнение на этот счет: коль в законодательстве прямо не указано (а это действительно так) что опекунами могут только официально работающие лица, то вполне допустимо назначение опекуном и лица, работающего неофициально. На практике же опека считает так, что если человек, работает неофициально, то он не может подтвердить свой доход и тогда есть риск того, что опекун будет жить за счет средств опекаемого Если в вашем вопросе речь идет об инвалиде 1 группы, то ему положена пенсия по инвалидности и плюс еще выплаты как ветерану боевых действий, то может случиться так что опекун будет жить только на эти средства, ущемляя тем самым своего подопечного В этой связи, исходя из такой логике орган опеки может отказать человеку стать опекуном, если он работает неофициально.

Была бы хорошо, если такой важный вопрос по опекунам, однозначно решен на уровне законодательства. Прописали бы, что опекуном может быть только официально работающий гражданин, тогда было все четко и понятно.

Здравствуйте уважаемая Екатерина Игоревна!

В данной ситуации случаи, в которых устанавливается опекунство, перечислены в ст. 31 ГК РФ и ст. 145 СК РФ.

И права и обязанности сторон, требования к гражданам регламентированы в Федеральном законе от 24.04.2008 №48-ФЗ "Об опеке и попечительстве".

В этой связи сначала гражданина признают недееспособным в судебном порядке (ст.131 ГПК РФ), оформляется инвалидность, после чего устанавливается и назначается законный опекун.

Таким образом с юридической точки зрения, органы опеки и попечительства не откажут в опекунстве даже если на момент оформления Вы не будуете трудоустроены, так как нет на то законных оснований.

В этой связи не вижу оснований для вашего беспокойства.

Рад был Вам помочь!

Уважаемая Екатерина Игоревна!

Екатерина Игоревна, добрый вечер

Может работать опекун

1. Опекун должен выполнять свои обязанности безвозмездно (часть 1 ст. 36 ГК РФ). Согласно части 3 статьи 36 ГК РФ опекун обязан заботиться о содержании опекаемого, об обеспечении его уходом и лечением.

2. Неработающим - родителям (усыновителям), опекунам (попечителям) и другим гражданам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами или инвалидами с детства I группы, предусмотрено установление ежемесячных выплат.

Обязанности по опеке и попечительству исполняются безвозмездно, за исключением случаев, когда орган опеки и попечительства, исходя из интересов подопечного, заключает с опекуном или попечителем договор об осуществлении опеки или попечительства на возмездных условиях

sfr.gov.ru

Права и обязанности опекунов прописаны в статье 15 Федеральный закон "Об опеке и попечительстве" от 24.04.2008 N 48-ФЗ (последняя редакция)

—————

Не откажет Вам опека. Не переживайте

С уважением, Дарья

Согласно закону 48 ФЗ Об опеке и попечительстве опекуну не запрещено заниматься трудовой деятельностью.

Сначала гражданина признают недееспособным в судебном порядке (ст.131 ГПК РФ), оформляется инвалидность, после чего устанавливается и назначается законный опекун.

Обязанности по опеке и попечительству исполняются безвозмездно, за исключением случаев, когда орган опеки и попечительства, исходя из интересов подопечного, заключает с опекуном или попечителем договор об осуществлении опеки или попечительства на возмездных условиях