Проблемы с увольнением - Как решить ситуацию, если работодатель отказывается подписать заявление и грозится уволить по статье?
опубликован 14.09.2023, 21:39
В связи с переездом хочу уволиться с работы, но работодатель не хочет подписывать заявление и грозиться уволить по статье если я уйду. Как быть в такой ситуации?
Есть ст. 80 ТК РФ, там указаны условия увольнения по собственному.
Пишите заявление, подавайте так, чтобы были доказательства подачи и потом через две недели можете прекращать работу.
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Писать заявление и отдавать под роспись и видео.
Здравствуйте, можете направить заявление почтой (чтобы было быстрее курьерской с уведомлением), отработать две недели с момента получения письма и потом просить работодателя добровольно внести сведения в трудовую книжку, не захочет добровольно обращаться в государственную инспекцию труда и в суд об обязании внести сведения об увольнении по собственному желанию.
Направляете заявление заказным письмом в адрес работодателя. Отрабатываете 14 дней и после этого просто не выходите на работу. При несоблюдении норм трудового кодекса работодателем, вы подаете жалобу в прокуратуру, трудовую инспекцию или обращаетесь в суд
Юристы ОнЛайн: 63 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Работодатель отказывается подписать заявление на отпуск по подготовке и защите диплома - как решить проблему?
Проблемы с увольнением - работодатель отказывается, грозится и мешает. Как мне быть? Помогите, пожалуйста!
Что делать если я написала заявление на увольнение по собственному желанию, а работодатель грозится уволить по статье?
Работодатель отказывается подписать рапорт на увольнение ссылаясь на ликвидацию - правомерность действий
Работодатель грозится увольнением по статье за нарушения по 230 фз в 11 случаях - что делать?
Работодатель грозится уволить по статье после обнаружения копирования конфиденциальной информации
Как сохранить рабочее место, если работодатель грозится уволить по статье за требование оплаты переработки
Что делать, если ребенку три года, а очередь в детский сад не подошла, а работодатель грозится уволить?
Работодатель грозится уволить за отсутствие прописки через полтора года работы
Работодатель грозится уволить меня по выходе из отпуска - как защитить себя и своих детей?
Работодатель грозится увольнением если подам на выплату по ковиду.
Проблема с увольнением в Дикси - работодатель отказывается подписать увольнение и ссылается на отпуск сотрудника
Работодатель грозится уволить сотрудника, находящегося на больничном. Вопрос - имеет ли он право на это?
Работодатель грозится уволить сотрудницу без предупреждения, требуя написать заявление на собственное увольнение
Могу предложить следующие варианты заголовков:\n1.
Работодатель грозится уволить после декрета - что делать?
Как действовать, если работодатель грозится уволить находящуюся в декретном отпуске сотрудницу, которая планирует рожать?
Работодатель грозится уволить после написания уведомления о задержке заработной платы - что делать?
Прокуратура восстановила 75-летнего смотрителя кладбища на работу, но директор грозится уволить из-за возраста
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут