Липецк, 18.09.2023, 18:31

Принуждение к работе в выходной день - нарушение трудовых прав и семейные неудобства

Вопрос №20759626 из г. Липецк
опубликован 18.09.2023, 18:31
Работодатель госучреждения в выходной день (субботу) вызывает по приказу работать, ставя в своей решении перед фактом, день для отгула не даëт взять в воскресенье. Разрешает только в будни, для меня это неудобно, есть семья, дети, которым нужно внимание.
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется

Елена Леонидовна, обращайтесь с жалобой в ГИТ. Постановление Правительства РФ от 21.07.2021 N 1230 (ред. от 29.05.2023) "Об утверждении Положения о федеральном государственном контроле (надзоре) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права"

18.09.2023, 18:33
Оценка автора вопроса:
Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Случаи, когда возможно привлечение к работе в выходные и праздничные дни без согласия работника, перечислены в ст. 113 ТК:

для предотвращения катастрофы;

производственной аварии;

устранения последствий катастрофы, производственной аварии или стихийного бедствия и т.п.

Вместо оплаты за работу в выходные и нерабочие праздничные дни может быть предоставлен другой день отдыха. Но только по желанию работника (ст. 153 ТК). Нет у работодателя права заставить Вас работать без чрезвычайных обстоятельств. Удачи

18.09.2023, 18:42

Здравствуйте!

Вам необходимо писать жалобу в трудовую инспекцию, так как ваш руководитель нарушает ваши права

18.09.2023, 18:45

Что указано в приказе? Вы расписывались? Вас знакомили с ним?

18.09.2023, 19:16
Похожие темы:
Выходной день

Юридические услуги в Липецк

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских