Может ли такое быть, ведь после 2 выговоров и 1 строгого выговора меня должны были уволить.
опубликован 21.12.2012, 17:33
Может быть и такое. Не обязательно увольнение.
Вы вправе в порядке ст. 62 ТК РФ запросить копии приказов о привлечении к дисциплинарной ответственности.
Всего доброго.
1 юрист дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
21.12.2012 18:24, за ответ на вопрос 2088941
Спасибо за ответ! А разве трудовой кодекс распространяется на военнослужащих?
А Вы - военнослужащий? У Вас - контракт, в котором также есть права и обязанности. В любом случае, право на получение копий Вы имеете.
А то, что Вы считаете невозможным, так же может быть. Любое взыскание имеет определенный срок действия. Так что, оно может быть просто погашено.
Всего доброго.
Юристы ОнЛайн: 71 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Новосибирск
Похожие вопросы
Количество объяснительных и строгих выговоров за некоторый период и их влияние на возможность увольнения сотрудника согласно ТК РФ
Процедура увольнения бухгалтера после получения двух выговоров - важные шаги и возможные риски
Проблемы с выговорами и возможное увольнение - что делать?
Могут ли уволить прапорщика если 2 строгих выговора и штук 5 обычных выговоров?
Наложены выговоры на военнослужащего с одним ребенком - могут ли его уволить?
Основание для собрания аттестационной комиссии и возможного увольнения после получения трех выговоров в служебной карточке
Вопрос о лишении премии военнослужащему по контракту в ЦВО согласно п.11 приказа Министра Обороны
Несправедливое увольнение в отделе продаж - как защититься от произвола руководителя
Строгий выговор за использование Wi-fi роутера на полигоне - кто оказывается прав - командир роты или я?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут