ВОПРОС: каким числом меня могут уволить и как оплачивается период с 30.10.2012 по момент увольнения?
опубликован 23.12.2012, 18:27
После пребывания на больничном (117 дней) 30.10.2012 была установлена 2 я гр. инвалидности с ограничениями. Копия справки МСЭ и закрытый больничный отправлены в ОК по почте.
10.12.2012 из ОК поинтересовались наличием ИПР, копию которого отправил 18.12.2012.
21.12.2012. получил уведомление (по эл. почте) о отсутствии подходящей работы и о том, что я буду уволен по ст 77 п.8. 21 написано мною заявление на отправку по почте моей трудовой книжки.
ВОПРОС: каким числом меня могут уволить и как оплачивается период с 30.10.2012 по момент увольнения?
С уважением.
Евгений.
Днем увольнения будет считаться день заседания комиссии, на котором вы были признаны инвалидом 2гр. Период до увольнения будет оплачиваться как обычный больничный согласно вашему трудовому стажу.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Ваш ответ следует понимать, что: - я буду уволен датой выдачи справки МСЭ? Тогда что мешало сразу меня уволить меня ориентируясь на дату справки? Но я ведь пока не уволен (до сегодняшнего дня даже нет приказа и трудовая книжка находится в ОК), это получается, что меня уволят вчерашним числом без предложения перевода на другую должность?... и кем я был в период с момента выдачи справки МСЭ до момента Уведомления о отсутствии подходящей работы ? ... а это почти три месяца (30.10.12. - 21.12.12.)... С приказом о моем увольнении я до сих пор не ознакомлен. С учетом дат картина выглядит так: - уволен 30.10.12 , а уведомление о отсутствии подходящей работы издано 21.12.12г. , и это при том, что я еще не видел приказа и трудовая находится в ОК... Ситуация становится совсем непонятная...
Юристы ОнЛайн: 70 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Нерюнгри
Похожие вопросы
Вопрос о начислении пенсии по инвалидности после получения 3-й группы
Задержка в получении уведомления об отправке трудовой после увольнения - Как определить дату просрочки?
Я обратилась в суд, сколько требовать с ответчика компенсацию за задержку трудовой книжки и невыдачу копии?
Отсутствие копии трудовой книжки при назначении инвалидности третьей группы - объяснение МСЭ
Незаконное удержание трудовой книжки после увольнения - права и возможности компенсации
Работодатель уведомил сотрудника об увольнении, однако задержка выдачи трудовой книжки вызвала вопросы
Конфликтная ситуация на работе - работодатель не принимает больничные листы и требует выдачи оригинала трудовой книжки
Проблемы с увольнением из Евросети - что делать без копии заявления?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут