Выплата при сокращении по решению ЦЗН - что делать, если третий месяц неполный?
Вопрос №20936161
из г. Белгород
опубликован 28.11.2023, 13:22
опубликован 28.11.2023, 13:22
Вопрос по выплатам при сокращении по решению ЦЗН.
Согласно статьи 178 ТК РФ:
В исключительных случаях по решению органа службы занятости населения работодатель обязан выплатить работнику, уволенному в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса), средний месячный заработок за третий месяц со дня увольнения или его часть пропорционально периоду трудоустройства, приходящемуся на этот месяц, при условии, что в течение четырнадцати рабочих дней со дня увольнения работник обратился в этот орган и не был трудоустроен в течение двух месяцев со дня увольнения.
Вопрос про выплату если 3 й месяц неполный.
Что необходимо работодателю кроме решения ЦЗН с учетом того, что трудовая уже будет у нового работодателя?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Юридические услуги в Белгород
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Из за работы у меня образовались 4 межпозвоночные грыжи. Могу я рассчитывать на компенсацию с работодателя работодателя.
Требования нового работодателя на проведение новой медкомиссии из-за смены должности - правовая сторона и рекомендации
Предложение перехода на должность бухгалтера после реорганизации - правомерность требования нового работодателя
Проблема с получением справки о доходах после перевода на нового работодателя - что делать?
Как оформить оплату алиментов через нового работодателя - подробная инструкция
Спор о признании прерванным стажа работы из-за двух увольнений в год - законность решения нового работодателя
Уволена с работы в колл-центре после несанкционированного доступа к номерам супруга
Какие права и обязанности имею я как ИП при предложении работодателем нового трудового договора?
Хочу узнать, является ли это обязательным, предоставлять сведения о своих доходах новому работодателю, и дейсвительно
Требуется ли что-то от работодателя, кроме Трудового договора?
1 Что может инспекция применить к работодателю кроме того, что отменить приказ об увольнении.
Проблема с изменением фамилии в трудовой книжке - отказ старого работодателя и возможность нового работодателя помочь
Зачем новому работодателю необходима справка по форме 2 НДФЛ с предыдущего места работы?
Как заставить бывшего работодателя исполнить решение суда и можно ли попросить нового работодателя внести записи
Как внести запись о военной службе после записи нового работодателя в трудовую книжку?
Можно ли после записи нового работодателя в трудовой книжке внести данные о военной службе?
Влияет ли утеря трудовой книжки на возможность нового работодателя завести новую и узнать причину увольнения?
Кто, каким образом и когда должен обеспечить работодателя новыми трудовыми книжками согласно Постановлению Правительства
Проработала неофициально много лет, ищу работу с соц. пакетом - разрешено ли внести запись в трудовую для нового работодателя?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут