Отказ отпуска после неоплачиваемого вынужденного отпуска - законность и возможные действия
Вопрос №2098182
из г. Москва
опубликован 27.12.2012, 14:25
опубликован 27.12.2012, 14:25
Работодатель отправил мою бабушку в вынужденный неоплачиваемый отпуск, в связи с отсутствием заказов на фирме. Все это продолжалось в течение 6 месяцев. В июне 2012 она вышла снова на эту работу, хочет взять отпуск (оплачиваемый) на январь месяц. Ей отказали в этом, аргументируя, что в отпуск он может пойти лишь спустя 9 месяцев после возвращения на рабочее место. Законно ли это? Как в этом случае поступать?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Во-первых, что значит "работодатель отправил мою бабушку в вынужденный неоплачиваемый отпуск"? Принудительно отправить в отпуск без сохранения заработной платы работодатель не имел права. Если у работодателя отсутствовали заказы, данное время является простоем и подлежит оплате не менее 2/3 тарифной ставки или оклада.
Во-вторых, отпуск предоставляется по графику, который обязателен как для работника, так и для работодателя (ст.123 ТК РФ). Кроме того, имейте ввиду, что дни отпуска без сохранения заработной платы в стаж, дающий право на ежегодный оплачиваемый отпуск, не входят.
27.12.2012, 16:13
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 1 час
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 497
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 717
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 790
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.8
24 176
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
962
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грейть В.В.
4.8
3 196
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
4.3
433
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.7
62 884
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Законно ли то, что руководство компании не оплачивает больничные листы?
Вопрос о лишении премии работнику за короткое отсутствие на рабочем месте в бытовке
Возможно ли потребовать компенсацию за отсутствие работы по вине работодателя и как это сделать
Ограничения отпуска для воспитателей детского сада при уходе в декретный отпуск
Работодатель отправляет работников в неоплачиваемый отпуск из-за финансово-экономического кризиса - законны ли такие действия?
Определение прав на очередной оплачиваемый отпуск при наличии ребенка и трудовом стаже в одной компании
Как действовать при вынужденном простое на работе из-за отсутствия клиентов и отсутствия выплат зарплаты?
Ограничения на ежегодный оплачиваемый отпуск после ухода за ребенком до 3-х лет
Работодатель отказывает в ежегодном отпуске на 28 дней - как защитить свои права?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут