В ситуации перевода сотрудника на постоянную работу в другую организацию какая формулировка в его заявлении правильная
Вопрос №213607
из г. Санкт-Петербург
опубликован 26.01.2005, 10:13
опубликован 26.01.2005, 10:13
В ситуации перевода сотрудника на постоянную работу в другую организацию какая формулировка в его заявлении правильная - "прошу уволить меня по переводу..." или "я согласен с переводом..."?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Светлана!
В любом случае должна быть ясно в письменном виде выражена Ваша воля на такой перевод.
Оба этих варианта преемлемы.
С уважением
26.01.2005, 13:57
Оценка автора вопроса:
Огромное спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 3 часа
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 458 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9
4 591
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 641
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
151 304
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
1 914
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 116
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Что делать, если сотрудник не хочет увольняться по переводу в другую организацию
Процедура перевода работника в другую местность - прекращение трудового договора или ожидание фактического перевода
Как действовать, если на работе заставляют подписать договор о переводе или грозят увольнением?
Как указать в трудовой книжке перевод с временной на постоянную работу со значительной разницей в датах
Хотелось бы осуществить увольнение совместителя в одной организации по переводу, но как это сделать по какой статье?
Реорганизация на предприятии - вопросы перевода сотрудников на другую работу по срочному трудовому договору
Какая статья Трудового кодекса регулирует увольнение сотрудника в порядке перевода в другую организацию?
Последствия для сотрудника при отказе от работы после перевода и порядок действий для решения ситуации
Вопрос о выдаче трудовой книжки сотруднику при переводе на должность по совместительству
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут