Задано вопросов 2, из них VIP - 0
Павловский Посад, 22.01.2013, 16:29

Возможно ли сдвигать даты ежегодного оплачиваемого государственного отпуска согласно утвержденного графика и что для этого требуется оформить

Вопрос №2145447 из г. Павловский Посад
опубликован 22.01.2013, 16:29
Обязан ли я идти в ежегодный оплачиваемый гос. отпуск точно согласно утвержденного графика или есть возможность сдвигать его на несколько дней? И что для этого нужно? Какие документы необходимо оформить для переноса отпуска?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

В случае если в организации есть утвержденный график отпусков, то Вы должны идти в отпуск в соответствии с ним. Но также никто не лишает Вас обращения к работодателю с просьбой

22.01.2013, 16:45
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 16 минут

Что делать если мой начальник не против перенесения моего отпуска, а директор по персоналу против?

В праве ли вообще решать директор по персоналу идти или нет работнику в отпуск?

Какие документы нужно оформить моему начальнику или мне чтобы пойти в отпуск не по графику?

22.01.2013, 17:01

Правомерно ли требование директора по персоналу о предоставлении на его имя служебной записки от моего начальника с просьбой перенесения моего отпуска (не по утвержденному графику) или достаточно всего лишь моего заявления на отпуск заверенное моим начальником и генеральным директором???

23.01.2013, 07:45

Юристы ОнЛайн: 16 из 47 462 Поиск Регистрация

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских