Однако я сказал ему чётко, что такого уговора перед началом работ у нас не было и в последствии я что-то такого не припоминаю.
Вопрос №2177528
из г. Москва
опубликован 02.02.2013, 03:07
опубликован 02.02.2013, 03:07
Работал в одной компании около 1 года без какого-либо договора (ни ГПД, ни ТД) и оформления. Меня попросили заниматься раскруткой сайта компании, хотя я не очень то этого и хотел, но предложили хорошие деньги, которые выдавались с различной периодичностью. Без всяких расписок. Причём не всегда напрямую через работодателя, а даже через третьих лиц, которые передавали конверты. Предоставлял отчёт об их использовании и работе. Вопросов не было. Тут вдруг заявляют мне в один день, что работа окончена со мной, они больше не хотят чтобы я с ними работал, результаты их не устраивают. При этом они должны мне были выплатить заработную плату за 2 месяца, но этого не сделали. Конечно мне это не сильно понравилось, всё таки работа там не хилая, но доказать я ничего не могу, поскольку нет ни ТД, ни расписок, вообще ничего.
Как оказалось, они нашли нового человека и он был инициатором моего увольнения (если это можно так назвать). Вообщем он заявил, что я должен отдать ему свои наработки по раскрутке сайта, потому как они оплачивались. Однако я сказал ему чётко, что такого уговора перед началом работ у нас не было и в последствии я что-то такого не припоминаю. Я сказал, что поскольку они поступают как минимум непорядочно, во-первых разрывают со мной отношения по факту (без хотя бы извещения за неделю-две), во-вторых приписывают мне слова, которых я не говорил (доказательств этого нету и вряд ли найдётся) и требуют от меня то, что я лично передавать не обязан и не хочу (на этих наработках чтобы работал новый специалист я совсем не заинтересован), а в третьих это как я понимаю повод со мной не рассчитываться, то я дарю им свою зарплату за 2 месяца и больше не хочу с ними иметь ничего общего. Всю техническую информацию и не только, что они мне передали, я им вернул в полном объёме.
Я запросил у бывшего работника оставлял ли он и передавал ли им требуемые от меня наработки, на что был получен однозначный ответ: НЕТ.
Дело в том, что раскрутка сайта осуществляется по секретным алгоритмам и я считаю, что это моя интеллектуальная собственность, а оплачивался именно результат работы. Так работает большинство контор занимающихся этим делом. Но новый человек заявил, что платили как раз за эти наработки, что является бредом, можно хоть привлекать экспертов в этой сфере.
Причём человек который требует передать наработки мне вообще не знаком и я его видел 1 раз в жизни, ни о чём с ним не договаривался и у него ничего не брал. Я изъявил желание более с ним не общаться, что в принципе было удовлетворено.
Есть ещё один момент. Они пытались мне всучивать деньги в руки, но я практически никогда их не брал. Поскольку я считаю, что всё передать можно и электронно, раз работа ведётся в Интернете.
У меня есть такой вопрос: насколько правомерно требовать с меня передачу наработок, которые являются всё таки результатами моего интеллектуального труда (тайной) и это мой хлеб. При этом оговорена их передача не была не письменно, не устно. О договоре вообще молчу. Расписок также нет.
Итого вопрос в следующем, имеют ли они право требовать от меня что-то? При этом деньги им не нужны, моя зарплата покрыла полностью сумму этих наработок, за которые они якобы платили.
Люди очень мутные и нехорошие. Я бы может и отдал им наработки, но как то желания нету совсем по причине того, что стоит мне сегодня показать слабину и отдать им их, завтра они скажут, что я им должен денег (за то что например их не устроили результаты работы), а послезавтра и вообще обязан им по жизни.
Как обезопасить себя в данной ситуации?
Я лично сказал, что мне надо чтобы ген. дир подписал акт приёма-передачи этих наработок, а также гарантийное письмо, что после получения их ко мне не будет никаких претензий с его стороны (в том числе по финансовым вопросам), правильно ли я поступил? Но тут есть косяк, в том что я там работал по-чёрному и как бы я не уверен, что ген. дир подпишет такие документы... это же как я полагаю может очень заинтересовать УБОП и ФНС, а может и другие структуры, если они где либо всплывут так сказать... или же нет?
В то же время так отдавать ничего я не хочу, завтра он скажет что ничего не получал и потребует ещё что-то...
Поэтому посоветуйте что-то толковое пожалуйста.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Думаю кто из лиц будь то ген.директор либо еще кто из других лиц с кем вы работали по- черному ничего Вам не подпишут. Доказать что либо в суде при отсутствии ГПД или ТД у Вас не получится, деньги Вы от них вряд ли получите, ну в отместку, свои наработки, им не передавайте они тоже в суд или в прокуратуру не пойдут. Официально у вас работодателя никогда и не было.
Мой Вам совет поскорей забудьте эту ситуацию и впредь будьте мудрее.
02.02.2013, 04:07
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 59 минут
Юристы ОнЛайн: 55 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
80
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 321
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
4.9
603
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5
25 155
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Агинский С.М.
4.9
8 064
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 493
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
849
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9
4 856
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Соколов Д.Г.
4.8
44 522
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
5
3 617
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Ткач Н.В.
5
6 601
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
28 491
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Гаврилов-Ям
Коровин А.В.
4.8
288
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 17 лет онлайн
г.Симферополь
Озереденко С.Н.
5
10 970
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бычкова Н В
4.9
49 295
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Нижний Новгород
Елесин А.В.
5
27 996
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Апхудов А.А.
5
440
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5
8 940
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Москва
Камалян А.Г.
5
113
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Кабишев А.А.
4.8
7 815
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Краснодар
Ювента Н.В.
5
695
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 24 лет онлайн
г.Чебоксары
Буланкина С.Н.
5
45 823
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Егорова Е.О.
5
4 025
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 128
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как законно вернуть инструмент и получить оплату за выполненную работу без официального договора найма?
КАК МНЕ ТЕПЕРЬ ДОКАЗАТЬ, ЧТО КОМПАНИЯ МНЕ ДОЛЖНА МОИ КОМИССИИ?
Как защититься при отказе в оплате за выполненные ремонтные работы в частных домах?
Необоснованное списание средств - Что делать
Вопрос о выплате северных надбавок при работе на Крайнем Севере - ситуация и возможные действия
Как решить спор о возврате предоплаты за создание сайта?
Требуется новый трудовой договор или дополнение? Изменение условий работы после окончания договора с заказчиком
Как решить вопрос с невыплатой заработной платы и отсутствием трудового договора?
Проблемы при продвижении аккаунта в соцсети - как защитить свои права, если заказчик не соблюдает договорные условия?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут