Остался без работы и оплаты - Как по закону должны быть учтены мои права в случае перевода в другую компанию без оформления?
опубликован 21.02.2013, 01:10
С 10 сентября 12 года по 29 января сего года я работал в компании А,т к с 30 го числа нас всех сокращали и переводили в другую компанию (я написал заявление о переводе в компанию Б), но прошло 3 недели и меня так и не оформили в компанию Б из-за отсутствия военного билета. НО разве по закону если меня переводят по моему желанию-меня не обязаны в любом случае принять на работу (т к об обязательном наличии военного билета никто заранее не оповещал и он был за безнадобностью).? В итоге, я остался без работы и без трех месячной оплаты средней заработной платы). Как мне быть?
Полагаю что документ о воинском учете предъявлять необходимо при заключении трудового договора согласно ст. 65 ТК РФ.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 7 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 79 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Волжский
Похожие вопросы
Сотруднице в декрете пытаются уволить из-за выкупа компании - что делать?
Вопросы о переводе и выплате компенсаций при ликвидации дочерней компании
Выплата компенсации за неотгулянный отпуск в новой компании - сроки и условия
Проблемы при увольнении по собственному желанию - запутанный перевод и невозможность получить трудовую книжку
Вахтовик оставлен без билета - можно ли требовать компенсацию от работодателя?
Что делать, если на работе произошли изменения и новый директор недоступен?
Как воздействует отказ магазина от услуги на рассмотрение жалобы о невыплате заработной платы компании
Вопрос о прерывании трудового стажа при увольнении после отгула и материнского отпуска
Обязана ли я писать заявление на отпуск в компании, где работаю по совместительству
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут