Незаконное увольнение беременной - как защитить свои права и получить моральную компенсацию от работодателя?
Вопрос №2277793
из г. Калининград
опубликован 11.03.2013, 19:21
опубликован 11.03.2013, 19:21
Работодатель уволил беременную (зная об этом), я сказала что беременных не увольняют, а он заявил что я оформлена на полставки за 3000 и могу так работать (хотя я приказ не подписывала на работу в полставки), трудовую не отдает (не дозвониться, на работе не поймать).. что делать... как наказать таких работодателей... можно ли получит моральную компенсацию и куда обращаться (на руках нет ни трудовой книги (она у него), ни трудовора, ни приказа о приеме на работу ни приказала на увольнение (работодатель не дает ни каких документов)
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте!
Если с вами не хотят разговаривать, значит нужно – все требования, жалобы и претензии высылать почтой (с уведомлением о получении). Или предоставлять в двух экземплярах и требовать, что бы ставили входящий номер на экземпляре который остается у вас. Например: Заявление о предоставлении копии приказа об оформлении вас на пол ставки / приказа об увольнении и т.д.
А обращаться по поводу увольнения следует в прокуратуру.
11.03.2013, 19:32
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Срочно, пока не прошли сроки, обращайтесь в трудовую инспекцию, прокуратуру и суд! Действия работодателя абсолютно незаконны.
11.03.2013, 19:24
Юристы ОнЛайн: 18 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 529
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
5
47 525
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5
819
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.8
106
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 968
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
28 956
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
4.8
1 780
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
176
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 717
отзывов
Спросить
Юр. фирма онлайн
г.Москва
ООО НМО СИБИРЬ
5
44
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 23 лет онлайн
г.Самара
Литонин А. В.
5
618
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
30
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Калининград
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Уволенная беременная сотрудница без предоставления справки из жк - как действовать и какие требования предъявить работодателю?
Отсутствует запись о дате принятия на работу в справке и книге приказов - что делать?
Работник судится с работодателем из-за двойного увольнения по одному нарушению.
Потеря трудового договора и приказа о приеме на работу - как доказать свои трудовые права и последствия для работника
Женщина обвиняет работодателя в подделке подписи и бесправии - вопросы о трудовой книжке и постановке на учет в центре занятости
Работодатель отказывается от выплаты и предоставления трудовой книжки - что делать?
Отказ работодателя о приеме на работу после заболевания - возможность записи в трудовой книжке
Составить дополнительное соглашение указав в нем дату начало работы (07.07.2008)?
Оформление льготной пенсии - отсутствие приказов об увольнении вызывает сомнения
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут