Или есть заявление по уходу по собственному желанию, то должны по этой статье и увольнять?
опубликован 16.03.2005, 13:39
На работе произошел конфликт с руководством.
Сразу назначили проверку моей работы, хотят найти грубые нарушения, и уволить за несоответствие занимаемой должности.
Я подал заявление на увольнение по собственному желанию, но 2 недели по закону должен еще работать.
Могут ли меня сейчас уволить за несоответствие занимаемой должности,
или есть заявление по уходу по собственному желанию, то должны по этой статье и увольнять?
alex Страна: Россия город:
В период отработки при увольнении по собственному желанию на работника распространяется ТК в полном объеме, поэтому работодатель может уволить работника в этот период по другим основаниям.
С уважением
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 54 минуты
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Я уверена, что грубых нарушений в моей работе нет, а мелкие встречаются у всех.
Можно ли указать в заявлении на увольнение день увольнения с учетом двухнедельной отработки?
Как защитить себя от несправедливого увольнения по статье о несоответствии должности при работе в государственной
Сомнительное увольнение сотрудника из АК Транснефть - разбор положения статей и права на собственное решение.
Как правильно уволить сотрудника, отсутствующего на работе без уважительной причины?
Могут ли меня уволить на работе, если не соответствую занимаемой должности и делаю ошибки в работе
Аттестация на соответствие должности - отказ от повторной прохождения и возможность 'несоответствующего' увольнения
Переведены на работу в другой населенный пункт, но желаю уволиться - обязательно ли отрабатывать две недели?
Как написать заявление об увольнении по собственному желанию при нарушении в работе
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут