Вопросы о правильности указания даты увольнения и статьи в заявлении Генерального директора - что говорят юристы и может ли она восстановиться на работе?
опубликован 21.03.2013, 19:48
Генеральный директор после рабочего дня, вечером 12 марта, предоставила на председателю Совета Директоров заявление на увольнение по собственному желанию 12 марта. 13 марта весь день была у себя, сдавала дела, протоколы голосований пришли 13 марта с указанием статьи увольнения «по собственному желанию», т.о. дата увольнения в трудовой книжке-13 марта.
Теперь возникают вопросы: правильно ли указали дату увольнения 13.03 и статью? Или нужно было указывать 12.03 и сохранить статью? Или указывая 13.03 нужно было изменить статью на соглашение сторон как настаивают наши юристы? И еще. Директор прочитала записи в трудовой книжке, забрала ее, а книге движения трудовых книжек расписываться отказалась, акт об отказе составили без ее росписи. Но достаточно ли его? Может ли теперь директор восстановиться на работе? Спасибо.
Нет, не сможет восстановиться на работе. Увольнение производиться с той даты, о которой просит работник уволить его по собственному желанию .
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 6 дней
Юристы ОнЛайн: 87 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Новокузнецк
Похожие вопросы
Могу ли я после сдачи больничного листа требовать сдвинуть дату моего увольнения на срок болезни учитывая вышеизложенное?
Вопрос исправления неправильной записи об увольнении в трудовой книжке.\n2)
Правомерность признания увольнения по соглашению сторон незаконным - нарушение процедуры и возможные компенсации для работника
Неверно указана дата увольнения в трудовой книжке - что произойдет со стажем при оформлении новой книжки?
Оформление увольнения директора ООО в трудовой книжке и ссылка на соответствующую статью Трудового кодекса РФ
Можно ли отказывать в приеме на работу без трудовой книжки и не истек ли срок для требований?
Возможно ли изменение статьи увольнения директором после подписания заявления?
Прошу разъяснить: может ли в трудовой книжке дата увольнения отличаться от даты приказа об увольнении?
Основание для увольнения генерального директора по собственному желанию - приказ или решение учредителя?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут