Санкт-Петербург, 18.03.2024, 19:55

Как законно отстранить работника от работы в случае расследования уголовного дела?

Вопрос №23726899 из г. Санкт-Петербург
опубликован 18.03.2024, 19:55
Коллеги, можно ли как то законно отстранить/не допустить работника от работы, в отношении которого расследуются уголовное дело? Работник продолжает ходить на работу, не в СИЗО. Хотим законное основание не платить ЗП.
Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется

Хотим законное основание не платить ЗП.

Какое оригинальное и поражающее своей новизной желание!

Мария! Я не знаю, сколько там "Вас" и все ли Вы этого хотите, но думаю, что расследование уголовного дела не есть основание не платить человеку зарплату.

18.03.2024, 19:59
Задать вопрос юристу

Никак

Если он не пед.работник и не работает с детьми

18.03.2024, 19:56

Здравствуйте.

Можете внести изменения,в штатное расписание. Утвердить директором организации. Затем сократить эту должность. Однако это длительная процедура. И там есть выплата пособия при увольнении.

18.03.2024, 20:00

Вижу только организацию проверки знаний по охране труда и отстранение в случае если не пройдет проверку.

Но это стоит делать не для одного человека, а для группы лиц. И сроки там тоже приличные, вопросы к проверке доводятся до работников за месяц кажется.

Может быть работник согласится взять отпуск за свой счет?

18.03.2024, 20:05

Такое отстранение будет незаконным, если гражданин не относится к категориям, установленным ст. ст. 328.1, 351.1 ТК РФ.

18.03.2024, 20:07

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских