Думаю, что ответ на мой вопрос будет интересовать многих.
опубликован 14.04.2005, 08:41
Анатолий!
Запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
В целях самозащиты трудовых прав работник может отказаться от выполнения работы, не предусмотренной трудовым договором, а также отказаться от выполнения работы, которая непосредственно угрожает его жизни и здоровью, за исключением случаев, предусмотренных федеральными законами. На время отказа от указанной работы за работником сохраняются все права, предусмотренные настоящим Кодексом, иными законами и другими нормативными правовыми актами.
С уважением
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 65 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Нижневартовск
Похожие вопросы
Составление доказательств при ознакомлении с приказом о передаче дополнительных функций вне моей области специализации
Права работника - Обязан ли работодатель оплачивать сверхурочную работу и может ли работник отказаться от нее?
Достаточно ли для этого руководству предприятия простого изменения должностной инструкции экономиста?
Никаких финансовых обязательств дополнительное лицо перед банком не несёт».
Или я должен догадаться как мне теперь будут платить...
Командировочные расходы и затраты на дорогу - кто должен их оплачивать при обучении сотрудников на другом предприятии?
Дополнительные обязанности на работе без подписания приказа - что делать дальше?
Права руководителя на направление работника на дополнительное обучение без его согласия
Отказ от дополнительных обязанностей - могу ли я отказаться от работы инженера дозиметриста
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут