Как искать компенсацию заработной платы, указанной в трудовом договоре, если она превышает реальную выплату?

Вопрос №23806230 из г. Уфа
опубликован 14.04.2024, 10:59

Можно ли через суд затребовать сумму заработной платы, указанной в трудовом договоре, если изначально оговаривалась сумма МЕНЬШЕ? В трудовом договоре сумма оклада указана с ошибкой, и эта сумма значительно больше той, что оговаривалась и что мне платится. Сейчас конфликтная ситуация с работодателем и при более внимательно прочтении своего трудового договора, я увидела эту сумму. Могу ли я обратиться в суд и затребовать оплатить мне сумму, указанную в договоре? Договор на руках, с подписью зав производством и печатью предприятия. Возможно ли это в теории и каковы шансы на практике? Отработано мной 2 месяца.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Кашенцева Светлана Валерьевна

Юрист Благодарный, стаж 14 лет

5.0 385 отзывов

Добрый день, в трудовом договоре указаны условия вашей работы. Вам должны выплачивать заработную плату, предусмотренную трудовым договором. Если была допущена ошибка, работодатель должен был ее исправить - подписать с Вами дополнительное соглашение. Если не исправил, значит не считает это ошибкой и вы вправе требовать заработную плату, указанную в договоре.

14.04.2024, 11:04

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Бармалейкин

Пользователь

4.4 30724 отзывa

Через суд взыскивайте то,что вам не доплатили. Без допсоглашения к трудовому договору вам обязаны платить то, что в договоре прописано. Это не ваши проблемы, а работодателя.

14.04.2024, 11:37

Спросить юриста

Татьяна

Пользователь

4.9 44 отзывa

Если неправильный оклад в договоре указан вследствии технической ошибки, то работодатель сможет доказать это предъявив иные документы, подтверждающие размер должностного оклада: штатное расписание, трудовые договоры других работников на аналогичных должностях, приказ о приеме на работу с вашей подписью, показания свидетелей. Ситуация не нова, есть уже наработанные алгоритмы действий в таких ситуациях и если у работодателя отдел кадров документы ведет как надо, то суд встанет на сторону работодателя.

14.04.2024, 11:52

Спросить юриста

Похожие темы:
Трудовой договор
Указано в договоре
Сумма договора

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 55 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как искать компенсацию заработной платы, указанной в трудовом договоре, если она превышает реальную выплату?

Юридические услуги в Уфа

Похожие вопросы