Проблемы с выдачей трудовой книжки после увольнения - что делать в данной ситуации?

Вопрос №2381728 из г. Екатеринбург
опубликован 24.04.2013, 15:45

При увольнении с работы мне выдали деньги.. А трудовую книжку мне не выдали. Мне сказали так; Трудовая книжка находится в Уфе. В головном офисе. Мы отправим вам её по почте---ждите... Я 25 дней жду, а её всё нет. Я решила позвонить и спросить у директора когда придёт письмо на почту? Мне работать нужно! На что мне сказали у них проблемы в офисе и не могут отправить книжку Что делать?... (Хотя я живу и работала в г. Екатеринбурге)

Спасибо!

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Федорова Надежда Владимировна

Юрист Ярославль, стаж 7 лет

5.0 43 отзывa

Уважаемая Татьяна!

Трудовую книжку Вам обязаны были вылать в день увольнения. Кроме того:

В соответствии со ст. 84.1. ТК РФ В случае, когда в день прекращения трудового договора выдать трудовую книжку работнику невозможно в связи с его отсутствием либо отказом от ее получения, работодатель обязан направить работнику уведомление о необходимости явиться за трудовой книжкой либо дать согласие на отправление ее по почте. Со дня направления указанного уведомления работодатель освобождается от ответственности за задержку выдачи трудовой книжки. По письменному обращению работника, не получившего трудовую книжку после увольнения, работодатель обязан выдать ее не позднее трех рабочих дней со дня обращения работника.

Письменно обратитесь с просьбой выдать Вам трудовую книжку, при отсутствии письменного ответа и не выдаче трудовой книжки, обратитесь в Трудовую инспекцию с целью защиты Ваших прав.

Удачи!

24.04.2013, 15:55

Спасибо за ответ!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 10 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 24 из 47 455 Поиск Регистрация