Можно ли и на иосновании какой статьи чтоб работодатель переводил мою зарплату на карту моего ребëнка?
Вопрос №23907804
из г. Владивосток
опубликован 24.05.2024, 04:31
опубликован 24.05.2024, 04:31
Можно ли и на иосновании какой статьи чтоб работодатель переводил мою зарплату на карту моего ребëнка?
Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется
5 юристов дали 5 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 23 года
Первый ответ получен через 8 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Можно.
136 ТК.
24.05.2024, 04:39
Оценка автора вопроса:
Здравствуйте. Вы можете подать заявление о зачислении вашей заработной платы на банковский счет любого лица. Но это не убережет вас от взыскании если таковые имеются у приставов либо работодателя.
24.05.2024, 04:41
Оценка автора вопроса:
Нормы права:
ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы
Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Работник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за пятнадцать календарных дней до дня выплаты заработной платы.
24.05.2024, 04:42
Оценка автора вопроса:
Здравствуйте. Исключено.
24.05.2024, 06:32
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Владивостоке
Взыскание заработной платы
35
Консультации по трудовому законодательству
35
Судебное представительство
34
Помощь в восстановлении на работе
34
Взыскание невыплаченной заработной платы
34
Взыскание компенсаций больничного
33
Оспаривание незаконного увольнения
33
Изменение оснований увольнения
33
Оспаривание записей в трудовой книжке
33
Обжалование дисциплинарного взыскания
32
Составление претензий в трудовую инспекцию
32
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
32
Похожие вопросы
Имеет ли право работодатель платить ежемесячное пособие по уходу за реб? нком раз в 3 месяца?
Первый ежегодный отпуск до 3 лет ребёнка - права работника и обязанности работодателя
Скажите пожалуйста может ли инспектор ПДН разглашать постороннему человеку, о постановке ребе́нка на уче́т
Субсидия на 3 го ребёнка (450 тыс) является доходом семьи при назначении пособия от 8 до 16 лет?
Ребенок поступил в учебное заведение очно. Куда следует написать заявление в госуслугах. Ребё нку 18 лет
Как провести тест ДНК и оспорить отцовство перед судом в разводном процессе с нежелающей контактировать с ребёнком супругой
Работодатель переводил зарплату на заблокированный счет - правомерно ли действие Газпром переработка?
У меня карта втб 24 на которую переводят зарплату, могу ли я переводить зарплату на карту сбербанка.
Может работодатель переводить зарплату на карту жены.
Работодатель переводит зарплату на частную карту - законно ли это и как правильно поступить?
Может ли работодатель переводить зарплату на счет (карту) жены? Если попросить делать такой перевод в бухгалтерии.
Скажите может ли работодатель переводить зарплату рабочего на карту третьим лицам.
Работодатель переводит зарплату на несколько карт. Вправе ли он? Хочу, чтобы на одну, максимум две.
Может ли мой работодатель переводить мою зарплату, на карту мужа или другого человека, если написать заявление?
Как написать заявление чтоб работодатель переводил мою зарплату. На доверительное лицо.
Эффективные советы - как убедить работодателя переводить зарплату на карту Альфа-банка
Как заставить работодателя переводить зарплату на карту?
Нужно ли работодателю переводить зарплату на карту другого банка, если организация работает с одним банком
Работодатель переводит зарплату на счет знакомого из-за долгов работника и возбужденного исполнительного производства
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут