LSN Messenger
Задано вопросов 91, из них VIP - 86
Сыктывкар, 09.10.2024, 16:13

Обязательно ли указывать должность в документах при электронном документообороте с контрагентом-государственной организацией?

Вопрос №24209469 из г. Сыктывкар
опубликован 09.10.2024, 16:13
Заключёно соглашение с контрагентом об электронном документообороте. В акте у подписанта в графе должность стоит прочерк. Нужна ли в графе обязательно стоять должность подписанта. Ведь согласно п.2 ст.9 402-ФЗ должность является обязательным реквизитом. На офиц сайте организации размещена доверенность подписанта, в которой также отсутствует информация о должности. Если мы примем документы, налоговая может взыскать сумму заниженного налога на прибыль и начислить пени и штраф? Обоснованно ли мы требуем от контрагента переделать документы и поставить должность? Контрагент государственная организация.
Читать ответы (10)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте Ирина

Ваши требования обоснованны, так как реквизиты сделки должны содержать наименование должности как это предусмотрено ч.2 п.6 ст.9 Федерального закона от 06.12.2011 N 402-ФЗ (ред. от 12.12.2023) "О бухгалтерском учете"

___

В соответствии с п. 5 ст. 9 Федерального закона от 06.12.2011 N 402-ФЗ "О бухгалтерском учете" (далее - Закон N 402-ФЗ) первичные учетные документы можно составлять на бумажном носителе и (или) в виде электронного документа, подписанного электронной подписью.

Основные правила работы с электронными документами определены в Федеральном законе от 06.04.2011 N 63-ФЗ "Об электронной подписи" (далее - Закон N 63-ФЗ).

Под электронной подписью понимается информация в электронной форме, которая присоединена к другой информации в электронной форме (подписываемой информации) или иным образом связана с такой информацией и используется для определения лица, подписывающего информацию (п. 1 ст. 2 Закона N 63-ФЗ). Виды электронных подписей установлены ст. 5 Закона N 63-ФЗ:

простая электронная подпись;

усиленная электронная подпись (которая подразделяется на квалифицированную и неквалифицированную).

По общему правилу вид используемой электронной подписи определяется участниками электронного документооборота по собственному усмотрению (п. 1 ст. 4 Закона N 63-ФЗ).

При этом необходимо иметь в виду, что сфера применения простой и неквалифицированной электронной подписи ограничена п. 2 ст. 6 Закона N 63-ФЗ, в силу которого документ, подписанный одной из таких электронных подписей, признается равнозначным документу на бумажном носителе, подписанному собственноручной подписью, если это прямо предусмотрено:

законодательством или

соглашением между участниками электронного взаимодействия.

Так, в силу положений НК РФ при оформлении электронных счетов-фактур и при электронном взаимодействии с налоговыми органами (в том числе при сдаче налоговой отчетности) необходимо применять только квалифицированную электронную подпись.

В то же время при оформлении первичных учетных документов в электронном виде организации могут использовать любой вид электронной подписи. Объясняется это тем, что согласно п. 4 ч. 3 ст. 21 Закона N 402-ФЗ виды электронных подписей, используемых для подписания документов бухгалтерского учета, должны устанавливаться федеральными стандартами бухгалтерского учета. Но до настоящего времени такой стандарт пока не принят. Поэтому при оформлении первичных документов хозяйствующие стороны могут организовать электронный документооборот, применяя простую и (или) усиленную неквалифицированную электронную подпись, при условии соблюдения требований Закона N 63-ФЗ

___

Согласно ч.2 п.6 ст.9 Федерального закона от 06.12.2011 N 402-ФЗ (ред. от 12.12.2023) "О бухгалтерском учете" Обязательными реквизитами первичного учетного документа являются:

1) наименование документа;

2) дата составления документа;

3) наименование экономического субъекта, составившего документ;

4) содержание факта хозяйственной жизни;

5) величина натурального и (или) денежного измерения факта хозяйственной жизни с указанием единиц измерения;

6) наименование должности лица (лиц), совершившего (совершивших) сделку, операцию и ответственного (ответственных) за ее оформление, либо наименование должности лица (лиц), ответственного (ответственных) за оформление свершившегося события

___

С уважением юрист Марьяна Николаевна

09.10.2024, 17:59
Задать вопрос юристу

8 юристов дали 10 ответов на вопрос


Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский кодекс Российской Федерации часть 2 (ред. от 24.06.2025, с изм. от 16.12.2025)

Это лучший ответ (выбран автоматически)

Раз есть требование в п. 2 ст. 9 ФЗ-402, то надо их соблюдать!

Требуйте и не подписывайтесь без указания должности подписанта.

09.10.2024, 16:17
Это лучший ответ (выбран автоматически)

Наименование должностей лиц, которые отвечают за совершение хозяйственной операции и правильность ее документов, входит в число обязательных реквизитов первичного документа (п. 2 ст. 9 закона № 402-ФЗ). Исключений для электронных документов нет. Поэтому отсутствие должности лица, подписавшего первичный документ, может привести к спорам с налоговыми органами. Ведь формально требования к составлению первичного документа будут нарушены.

Суды относят ошибки (отсутствие) должности в первичных документах (накладных, актах и пр.) к незначительным и принимают документы. Если факты отгрузки и приемки товаров подтверждены, покупатель вправе учесть их стоимость в налоговом учете и принять «входной» НДС к вычету (постановления ФАС Поволжского от 22.05.12 № А55-5626/2010 и от 22.05.07 № А12-16921/06, Восточно-Сибирского от 22.09.11 № А58-6676/2010 и Московского от 14.09.11 № А40-123143/10-116-503 округов).

Вместе с этим само наличие судебной практики говорит о том, что принимать такие документы к учету рискованно. Первичный документ от имени компании вправе подписать внештатный специалист, например подрядчик, но рядом с его автографом все равно надо поставить название должности. Этот вывод следует из письма Минфина России от 10.09.13 № 07-01-06/37273 (ответ на частный запрос)

09.10.2024, 16:29

Согласно действующему законодательству, вопрос наличия должности в документах при электронном документообороте требует детального рассмотрения.

1. Согласно п. 2 ст. 9 Федерального закона от 06.12.2011 № 402-ФЗ "О бухгалтерском учете", должность является обязательным реквизитом первичного учетного документа.

2. Вместе с тем, в соответствии с п. 1 ст. 9 данного закона, обязательными реквизитами первичного документа являются те, что установлены в соответствии с законодательством РФ.

3. Правила организации электронного документооборота, установленные Постановлением Правительства РФ от 26.12.2011 № 1137, также не содержат прямого требования об обязательном указании должности подписанта.

Таким образом, с формальной точки зрения, отсутствие должности в электронном документе, подписанном уполномоченным лицом контрагента-государственной организации, не является нарушением законодательства.

Однако, во избежание возможных претензий со стороны налоговых органов, рекомендуется:

1. Запросить у контрагента документы, подтверждающие полномочия лица, подписывающего документы (например, доверенность).

2. При возможности, получить от контрагента документы с указанием должности подписанта.

09.10.2024, 17:16

В ЭЦП должность и ФИО указаны

09.10.2024, 18:05

Уважаемая Ирина, добрый день!

Если по существу:

Ваши требования к контрагенту обоснованны.

В соответствии с ч. 2 п. 6 ст. 9 Федерального закона от 06.12.2011 N 402-ФЗ (ред. от 12.12.2023) "О бухгалтерском учете", обязательными реквизитами первичного учетного документа являются:

наименование документа;

дата составления документа;

наименование экономического субъекта, составившего документ;

содержание факта хозяйственной жизни;

величина натурального и (или) денежного измерения факта хозяйственной жизни с указанием единиц измерения;

наименование должности лица (лиц), совершившего (совершивших) сделку, операцию и ответственного (ответственных) за ее оформление, либо наименование должности лица (лиц), ответственного (ответственных) за оформление свершившегося события.

Таким образом, отсутствие наименования должности подписанта в первичном учетном документе является нарушением требований Закона N 402-ФЗ. Это может привести к признанию документа недействительным, что, в свою очередь, может повлечь за собой негативные налоговые последствия, такие как доначисление налога на прибыль, пени и штрафы.

С учетом вышеизложенного, Ваши требования к контрагенту о переделке документов и указании должности подписанта являются обоснованными и соответствуют законодательству РФ

_____

С уважением, Дарья Алексеевна

09.10.2024, 18:40
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Это лучший ответ (выбран автоматически)

Согласно статье 9 Федерального закона от 06.12.2011 № 402-ФЗ "О бухгалтерском учете", обязательным реквизитом первичного учетного документа является должность лица, составившего документ. Таким образом, отсутствие должности в документе является нарушением требований законодательства.

Налоговые органы могут оспорить правомерность принятия документов без обязательного реквизита "должность" и, соответственно, признать расходы необоснованными и доначислить налог на прибыль, а также применить штрафные санкции.

В данной ситуации вы обоснованно требуете от контрагента (государственной организации) переоформить документы с указанием должности лица, подписавшего акт. Отсутствие такого реквизита создает риски, связанные с возможными налоговыми доначислениями.

09.10.2024, 21:30
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Это лучший ответ (выбран автоматически)

Здравствуйте Ирина!

В данном случае, с правовой точки зрения в целом реквизиты сделки должны содержать наименование должности в силу п.2 п.6 ст.9 ФЗ от 06.12.2011 N 402-ФЗ "О бухгалтерском учете".

Таким образом, с юридической точки зрения Вы законно требуете от контрагента переделать документы и поставить должность.

*При необходимости можете обратиться к любому из юристов портала для содействия, защиты и подготовке правовых документов (ст.779 ГК РФ "оказание юр.услуг").

Всего доброго Вам!

Рад был помочь!

09.10.2024, 22:38

Дополню.

Поэтому руководствуясь

В соответствии ст. 9 Федерального закона от 06.12.2011 N 402-ФЗ (ред. от "О бухгалтерском учете", обязательными реквизитами первичного учетного документа являются: наименование документа; дата составления документа; наименование экономического субъекта, составившего документ; содержание факта хозяйственной жизни; величина натурального и (или) денежного измерения факта хозяйственной жизни с указанием единиц измерения; наименование должности лица (лиц), совершившего (совершивших) сделку, операцию и ответственного (ответственных) за ее оформление, либо наименование должности лица (лиц), ответственного (ответственных) за оформление свершившегося события.

При необходимости можете обратиться к любому из юристов портала для содействия, защиты и подготовке правовых документов (ст.779 ГК РФ "оказание юр.услуг").

Всего доброго Вам!

Рад был помочь!

09.10.2024, 23:03

Дополню.

Поэтому наименование должностей лиц, которые отвечают за совершение хозяйственной операции и правильность ее документов, входит в число обязательных реквизитов первичного документа (п. 2 ст. 9 закона № 402-ФЗ).

И отсутствие должности лица, подписавшего первичный документ, может привести к спорам с налоговыми органами.

Таким образом, с юридической точки зрения Вы законно требуете от контрагента переделать документы и поставить должность.

*При необходимости можете обратиться к любому из юристов портала для содействия, защиты и подготовке правовых документов (ст.779 ГК РФ "оказание юр.услуг").

Всего доброго Вам!

Рад был помочь!

09.10.2024, 23:06

Юристы ОнЛайн: 54 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO Россия
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5 837 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9 28 128 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9 47 201 отзыв
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Соколов Д.Г.
4.8 44 493 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 9 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
4.9 6 557 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
5 4 801 отзыв
Спросить
Россия
Юрист онлайн
г.Санкт-Петербург
Венидиктов Р.Л.
5 164 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5 25 081 отзыв
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5 24 429 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
4.9 567 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 17 лет онлайн
г.Симферополь
Озереденко С.Н.
5 10 952 отзывa
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
5 23 341 отзыв
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бычкова Н В
4.9 49 267 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Швайцер А.А.
5 3 807 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
4.9 3 458 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Ткач Н.В.
5 6 520 отзывов
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 42 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Долженко С.Г.
4.9 3 281 отзыв
Спросить
Россия
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
5 332 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 5 лет онлайн
г.Челябинск
Бойко А.А.
5 31 отзыв
Спросить
Россия
Юр. фирма онлайн
г.Сибай
ООО "Строительный альянс"
4.9 2 750 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5 1 027 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Хоружий И.И.
5 2 911 отзывов
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5 8 940 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Москва
Камалян А.Г.
5 108 отзывов
Спросить

Юридические услуги в Сыктывкар

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских