Отсутствие причинно-следственной связи в приказе об увольнении мобилизованного по причине его здоровья и не выплаты

Вопрос №24290730 из г. Балаково
опубликован 17.11.2024, 20:04
На сколько я понимаю по ст.29. п 16 про увольнение... То порядок должен быть такой:-сначало увольнение, потом отпуска неотгуленные, затем сдача дел и должности и потом исключение из списков... У меня в приказе прописано что уволен и сдал - дела и должность, отправлен в отпуска с последующим исключением и состава... В результате я за 69 суток отпусков не получил социалку для мобиков по 158 т. р в месяц... Только господа хорошие,-не нужно с меня просить денег за консультацию... Я воевал за конституцию РФ и за права человека в РФ. За ВАШИ права! Сделайте все. Получите свои 10 процентов. К примеру... А то что Я постоянно слышу от так называемых юристов,-5000 за консультацию в которой мне скажут что на все воля божья и умозаключения судьи,-не пишите даже отзыв...
Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется

В Минобороны открывается дополнительный номер горячей линии по вопросам проведения специальной военной операции - 117. В Минобороны открывается дополнительный номер горячей линии по вопросам проведения специальной военной операции - 117.

17.11.2024, 20:07
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 3 минуты

Приказ об увольнении, неотгуляные отпуска если они есть, приказ об исключении из списков личного состава и как вы правильно заметили, приказ об увольнении и сдача дел и должности происходит в одно время

17.11.2024, 20:09

Приказ об увольнении, неотгуляные отпуска если они есть, приказ об исключении из списков личного состава и как вы правильно заметили, приказ об увольнении и сдача дел и должности происходит в одно время

Не в одно время.... А после отпусков!!!!!!!

17.11.2024, 20:13

ст.29 п.16 об отпусках...

17.11.2024, 20:55

Отсудил... 5 месяцев всего ушло....

29.10.2025, 08:39

Юридические услуги в Балаково

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских