Вопрос о принятии работника на должность совместителя и возможные последствия
Вопрос №2431228
из г. Наро-Фоминск
опубликован 27.05.2013, 13:53
опубликован 27.05.2013, 13:53
Помогите разобраться, работник работавший у нас совместителем уволился с основного места еще в октябре 2012 г., Сейчас он хочет, чтоб его приняли на эту должность, но только тоже октябрем 2012 г. Зная, что переводом это сделать нельзя, только через увольнение, получается, что сы должны выплатить все компенсации. Как быть? И какие последствия могут быть если его все таки уволить с совместительства октябрем 2012 и принять как основного октябрем 2012 г. Заранее благодарна.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Работник должен написать заявление, что просит работу по совместительству считать основной, например, с 01.06.2013. Задним числом НИЧЕГО делать нельзя. Оформляете дополнительное соглашение и работаете. Проблемы могут быть, если Вы работаете в 1С. Программа не понимает "превращение" совместителя в основного. В этом случае придется оформлять через увольнение - прием. Но опять же НЕ задним числом, работник не вправе требовать от Вас такого оформления. Как оформить документы и трудовую - подробно могу описать с примерами.
27.05.2013, 14:08
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 15 минут
Юристы ОнЛайн: 38 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
737
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 297
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 720
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.8
26 049
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Москва
Разина Д.А.
4.4
23 735
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.8
4 723
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 790
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
5
6 364
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 461
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Брянск
Емельяненко Н.Ю.
4.7
1 570
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Махачкала
Исаева Е.Ю.
4.8
43 181
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 38 лет онлайн
г.Краснодар
Окулова И.В.
4.3
43 705
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
962
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Мельник И.В.
3.7
10 533
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Минеральные Воды
Саломахин А.Ю.
5
490
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Реутов
Вареничева Т.В.
5
2 370
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 17 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Дьяконов А.В.
5
1 483
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
4.9
39
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Долгопрудный
Малых А.А.
4.6
68 135
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 5 лет онлайн
г.Хабаровск
Воропаев Д.А.
5
8
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Пенза
Шабуня М.Е.
5
555
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Бударагин А.А.
5
4 696
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Краснодар
Кулебякин В.Ю.
5
2 859
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Москва
Рахматуллин М.Р.
5
1
отзыв
Спросить
Похожие вопросы
Как правильно уволить сотрудника с должности дворника, не затрагивая его статус внешнего совместителя плотником?
Спор о переводе или увольнении - работник и кадровик вступают в противоречие
Что делать, если работник, который работал по совместительству, увольняется с основного места работы?
Вопрос по увольнению и переводу сотрудника при совместительстве
Возможность оставить директора на совместительстве без основного места работы и его перевод на основное место с минуя увольнение
Вопрос о переводе работника из внешнего совместителя в основного - как правильно сделать?
Как провести увольнение сотрудника при внешнем и внутреннем совместительстве?
Право на увольнение - кого должен выбрать работодатель - работника, принятого во время моего декретного отпуска, или того
Правомерен ли отказ отдела кадров, если работник передумал увольняться до окончания срока отработки?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут