Как правильно принять работника на постоянное место, если он работал по-совместительству?
Вопрос №611729
из г. Таганрог
опубликован 01.08.2008, 16:31
опубликован 01.08.2008, 16:31
Помогите, пожалуйста, найти ответ на вопрос. Работник работал на нашем предприятии по-совместительству. Сейчас хотим его принять на постоянное место работы. Как это правильно сделать? Местная охрана труда считает, что это надо делать через увольнение (т.е. уволить с совместительства, выплатив при этом компенсацию за неиспользованный отпуск, и принять на основноеместо работы). Но при выплате компенсации мы не платим ЕСН. При проверке у налоговой инспекции не возникнет вопрос, что мы это сделали специально, чтобы не платить налоги. Я считаю, что достаточно заявления работника с просьбой о приеме на постоянное место работы. Помогите разобраться. Спасибо большое.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Издайте приказ о переводе его на полный рабочий день и если у Вас заключаются договоры-то и договор, а также пусть подпишет приказ, что будет являться его согласием.
01.08.2008, 20:46
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 40 лет
Первый ответ получен через 4 часа
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 456 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 808
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
4.9
3 026
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
1 833
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
5
63
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.5
1 526
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 310
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 624
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Таганрог
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Нарушило ли старое предприятие закон, не заплатив работнику компенсацию при увольнении переводом?
Мне кажется, что прав работник отдела кадров, но если можно, дайте
Сколько совместительств разрешено и какие последствия ждут при наличии 4 совместительств?
Медосмотр при приеме на работу по совместительству
Как правильно сделать запись о внешнем совместительстве в трудовую книжку после увольнения с основного места работы
Как разобраться с увольнением работника, совмещающего две должности в одной организации?
Работник уволен без выплаты компенсации за отпуск - история судебных разбирательств
Правомерен ли отказ отдела кадров, если работник передумал увольняться до окончания срока отработки?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут