Ростов-на-Дону, 08.04.2025, 14:19

Аттестация на соответствие занимаемой должности

Вопрос №24554418 из г. Ростов-на-Дону
опубликован 08.04.2025, 14:19
Добрый день. От меня хочет избавиться начальство. Продемонстрировала свою якобы нелояльность к заводу (не вышла на субботник). Я работаю на военном предприятии. Хотят провести аттестацию на соответствие занимаемой должности. Я работаю почти год. 19 апреля будет год. Вопрос: Правда ли что если отказаться от аттестации уволить не смогут? Через какое время работодатель может аттестовать сотрудника без опыта работы? По прошествии 2 лет или меньше? Понятно, что если зададут вопросы на которые я не смогу ответить тут же уволят. А это грозит испорченной деловой репутацией. Какие меры можно предпринять? Работаю в сфере управления персоналом HR специалистом.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

При отказе сотрудника проходить аттестацию, работодатель вправе привлечь его к дисциплинарной ответственности в соответствии с трудовым законодательством РФ и локальными нормативными актами организации. Если данное нарушение является систематическим и неисправимым, то при наличии соответствующих оснований работодатель может расторгнуть трудовой договор (контракт) с данного сотрудником в соответствии с законодательством РФ.

08.04.2025, 14:21
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Если вы откажитесь от прохождения аттестации, работодателем в праве привлечь Вас к дисциплинарной ответственности. Если это в дальнейшем повторится, то на основании законодательства РФ он имеет право расторгнуть с вами трудовой договор

08.04.2025, 14:29

Юридические услуги в Ростов-на-Дону

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских