Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО
Наталия
Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Смоленск, 09.04.2025, 23:16

В процессе работы я выявила недостачу, обратилась к руководителю, он приехал сделал ревизию и требует возмещения только с меня.

Вопрос №24557201 из г. Смоленск
опубликован 09.04.2025, 23:16
При трудоустройсиве трудовой договор был заключен, но ревизии не было. Так же ее не было и после увольнения другой сотрудницы. В процессе работы я выявила недостачу, обратилась к руководителю, он приехал сделал ревизию и требует возмещения только с меня. Это законно?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Наталья, добрый день

Если после увольнения другой сотрудницы ревизия (инвентаризация) мат.ценностей не проводилась и не составлялся акт приема-передачи товарно-материальных ценностей, то требования работодателя незаконны. Это правило распространяется и при передаче кассы. Кроме того, Вы должны быть материально ответственным лицом. Не на словах, не в силу устных договоренностей, а вследствие заключенного трудового договора (в договоре должно быть условие о мат.ответственность, либо мат.ответственность работника оформляется отдельным договором).

09.04.2025, 23:55
Оценка автора вопроса:
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Здравствуйте, Наталия!

Незаконно.

Договор о полной материальной ответственности работодатель с Вами заключал?

Для подробной консультации обращайтесь к адвокату в личные сообщения, по телефону или ватсапу.

С уважением, адвокат

Владимир Михайлович Лысенко

09.04.2025, 23:21
Спросить юриста

В отсутствие Вашей установленной вины в недостаче - незаконно.

09.04.2025, 23:57
Спросить юриста
Похожие темы:
Процент недостачи
Трудовой договор
После увольнения
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 17 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5 24 499 отзывов
Спросить
 PRO Россия
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5 1 034 отзывa
Спросить
 Россия
Адвокат, стаж 24 лет онлайн
г.Москва
Панфилов А.Ф.
4.9 65 695 отзывов
Спросить
 Россия
Адвокат, стаж 40 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Стрикун Г.В.
5 31 884 отзывa
Спросить
 Россия
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5 136 отзывов
Спросить
 Россия
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5 1 680 отзывов
Спросить
 Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Барнаул
Зычкина Е. Н.
5 49 отзывов
Спросить
 Россия
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Красноярск
Кириллов А. В.
5 4 843 отзывa
Спросить
Найти Юриста Зарегистрироваться

Юридические услуги в Смоленск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034
Все услуги в Смоленск →

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
8 800 333-02-65
Бесплатно с мобильных и городских