Водитель автобуса стал жертвой вымогательства со стороны предприятия и нуждается в правовой помощи

Вопрос №2462256 из г. Санкт-Петербург
опубликован 25.06.2013, 11:43

Question

Водитель автобуса Сосновский Василий Иванович. У меня вымогает деньги предприятие. За несколько смен работы я не смог выручить план-задание, но перед каждой сменой оплачивал его (план-задание), недостаток из собственного кармана. Если бы не оплатил, то меня не выпустили на линию, а если бы не вышел на линию ввиду того, что я не смог оплатить план-задание, то предприятие постало бы меня должником... Это ведь вымогательство, уголовное преступление... Могу ли я подать заявление в прокуратуру по этому факту? И ещё,2 месяца назад в знак несогласия с повышением план-задания я и ещё несколько человек одновременно написали заявления об увольнении, нас уволии через две недели, потом я решил вернуться, но служба безопасности ООО ПИТЕРАВТО в лице т. Фишера сказали, что за эту забастовку, так они посчитали наше увольнение, я должен при пововторном устройстве оплатить 30000 рублей, я оплатил 15000, остальные 15000 должен оплатить в течении месяца работы. И где я ихьвозьму при официальной зарплате 15000 рублей и при минусах в каждую рабочую смену? Разве это не вымогательство?

Зверев Александр Валерьевич · Accepted Answer

Это не вымогательство. Я не совсем понимаю. Вы сами соглашаетесь на их кабальные условия, платите первую часть 15000 рублей, а потом считаете это вымогательством. По УК РФ Статья 163. Вымогательство

1. Вымогательство, то есть требование передачи чужого имущества или права на имущество или совершения других действий имущественного характера под угрозой применения насилия либо уничтожения или повреждения чужого имущества, а равно под угрозой распространения сведений, позорящих потерпевшего или его близких, либо иных сведений, которые могут причинить существенный вред правам или законным интересам потерпевшего или его близких, -

наказывается ограничением свободы на срок до трех лет, либо арестом на срок до шести месяцев, либо лишением свободы на срок до четырех лет со штрафом в размере до восьмидесяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до шести месяцев либо без такового.

При вашем добровольном согласии платить им, действует свобода договорных отношений.

Водитель автобуса стал жертвой вымогательства со стороны предприятия и нуждается в правовой помощи

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Уголовный кодекс Российской Федерации (ред. от 20.02.2026)

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Похожие вопросы

Вымогательство и ограничение прав работников - история с ООО ПИТЕРАВТО в Санкт-Петербурге

Могу ли я указать в заявлении на увольнение по собственному желанию срок отработки меньше, чем две недели, учитывая

Могу ли я не выходить на работу в назначенную день после подачи заявления об увольнении и при соблюдении графика 2\\2?

В праве ли я так поступить, если наше предприятие задерживает зарплату 2 месяца.

Проблемы с выплатой зарплаты на предприятии - Как правильно уволиться и стоит ли обратиться в прокуратуру?

Какие документы должны быть на предприятии при смене собственника и при ликвидации.

Трудовой договор со мной не заключался, сказали, после испытательного срока.

Обязан ли работодатель оплатить больничный после увольнения по собственному желанию?

Ошибочное увольнение и оставшаяся задолженность перед фирмой - есть ли законное основание?

Как работодатель может затягивать процесс увольнения кассира с поврежденной спиной?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59