Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

SOS Лучшие юристы сайта On-Line

Спросить

Юрий Меньшиков

374.2k

Задано вопросов 207, из них VIP - 0

Горловка, 05.08.2025, 21:55

Я должен за свой счет оплачивать сан книжку и профосмотр?

Вопрос №24708263 из г. Ростов-на-Дону
опубликован 05.08.2025, 21:55

Устраиваюсь на работу в школу специалистом по охране труда, работодатель дал направление на профосмотр. Я должен за свой счет оплачивать сан книжку и профосмотр?

Читать ответы (11)

Лучший ответ

Рекомендуется

Лукашова Лариса Евгеньевна

Юрист Омск, стаж 25 лет

4.8 461 отзыв

Если у работодателя имеется договор с медицинской организацией, в которую он Вас направил для прохождения медосмотра, то для Вас это будет бесплатно.

Если такого договора нет, то сначала Вы проходите профосмотр за свой счет, а потом подаете заявление на возмещение понесенных расходов за прохождение предварительного медицинского осмотра. Работодатель обязан Вам компенсировать понесенные расходы на основании ст. 220 ТК РФ.

05.08.2025, 22:29

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 7 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 33 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 214. Обязанности работодателя в области охраны труда

Статья 220. Медицинские осмотры некоторых категорий работников

Селицкая Ирина Александровна

Юрист из города Москва, стаж 6 лет

5.0 90 отзывов

На основании статьи 214 ТК РФ предварительный (перед трудоустройством) медицинский осмотр проводится за счёт средств работодателя. Работодатель должен выдать направление для прохождения такого медосмотра на основании Приказа Минздрава 29н.

05.08.2025, 22:30

Спросить юриста

Селицкая Ирина Александровна

Юрист из города Москва, стаж 6 лет

5.0 90 отзывов

При этом если все же пройдете медосмотр за свой счёт, можете требовать компенсации за прохождение медосмотра.

05.08.2025, 22:33

Спросить юриста

удалён

Вы ошибаетесь:

Письмо Федеральной службы по труду и занятости от 24 сентября 2024 г. № ПГ/18450-6-1 “Предварительные обязательные медосмотры: кто проходит и кто оплачивает”

18 октября 2024

...Пунктом 8 Порядка установлено, что предварительные осмотры проводятся при поступлении на работу на основании направления на медицинский осмотр, выданного лицу, поступающему на работу, работодателем (его уполномоченным представителем).

Таким образом, полагаем, что работодатель обязан организовать проведение за счет собственных средств обязательных предварительных медицинских осмотров, в том числе заключить договор с медицинской организацией об их проведении (пункты 12.4, 14, 31.4, 32, 38, 39 Порядка).

Прохождение работником предварительного медицинского осмотра за свой счет трудовым законодательством не предусмотрено..."

05.08.2025, 23:46

Спросить юриста

Селицкая Ирина Александровна

Юрист из города Москва, стаж 6 лет

5.0 90 отзывов

Иван, именно это я и указала выше. Однако в том случае если человек уже оплатил медосмотр, он сможет возместить эту сумму.

06.08.2025, 00:15

Спросить юриста

удалён

Нет, не сможет возместить. За это будет штраф организации (при возмещении расходов работнику) - проверено на нашей организации - нас оштрафовали ... Сослались именно на письмо Роструда, о котором не знала наша бухгалтерия...

06.08.2025, 00:19

Спросить юриста

удалён

Уважаемый Юрий!

Вам пора бы уже знать, что медосмотр сотрудников проводит работодатель за счет средств НА ОХРАНУ ТРУДА! ))))

И ваша работа будет заключаться в том числе и в том, чтобы планировать на это бюджет и отчитываться по нему. Отчет вы также отправляете в медорганизацию. В течение 5 рабочих дней после утверждения заключительного акта, медицинская организация направляет его копии:

Работодателю.

В центр профпатологии субъекта Российской Федерации.

В территориальный орган Роспотребнадзора.

В Фонд социального страхования (теперь Социальный фонд России).

05.08.2025, 23:36

Спросить юриста

удалён

И еще:

18 октября 2024

05.08.2025, 23:49

Спросить юриста

Лукашова Лариса Евгеньевна

Юрист из города Омск, стаж 25 лет

4.8 461 отзыв

Уважаемый, Юрий!

Г-н Каравайцев И. достаточно неплохо ориентируется в нормах трудового законодательства. Это плюс!

Но по всей видимости, он абсолютно оторван от реальности. Это минус!

В подтверждении своих слов по поводу возмещения работодателем расходов за пройденный медосмотр, я предлагаю вам прочитать статью из журнала "Кадровое дело" www.kdelo.ru.

06.08.2025, 00:04

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Нет, по закону прохождение медосмотра и оформление санитарной книжки оплачивает работодатель.

Это закреплено в статьях 212 и 213 Трудового кодекса РФ.

05.08.2025, 23:37

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Лукашова Лариса Евгеньевна

Юрист из города Омск, стаж 25 лет

4.8 461 отзыв

Это раньше (до июля 2021 года) были статьи 212 и 213 ТК РФ. После кардинальной переработки раздела Трудового кодекса РФ в части охраны труда про медосмотры другие статьи - 214 и 220 ТК РФ.

06.08.2025, 01:30

Спросить юриста