Сейчас она поступила на второе высшее образование (бакалавриат).

Вопрос №24758343 из г. Чита
опубликован 24.09.2025, 08:49

Здравствуйте. У девушки есть высшее образование полученное в 2012 году. Сейчас она поступила на второе высшее образование (бакалавриат). Положен ли ей оплачиваемый учебный отпуск?

Читать ответы (7)

Лучший ответ

Рекомендуется

Напцок Тимур Русланович

Юрист Краснодар, стаж 7 лет

4.9 347 отзывов

Нет, как правило, оплачиваемый учебный отпуск при получении второго высшего образования не предоставляется. Согласно статье 177 Трудового кодекса РФ, гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с получением образования, предоставляются, если они получают образование данного уровня впервые. Поскольку девушка уже имеет высшее образование, она не получает образование этого уровня впервые, и, следовательно, у работодателя нет обязанности предоставлять ей оплачиваемый учебный отпуск.

24.09.2025, 09:18

Задать вопрос юристу

5 юристов дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 173. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с получением высшего образования по программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры, и работникам, поступающим на обучение по указанным образовательным программам

Статья 177. Порядок предоставления гарантий и компенсаций работникам, совмещающим работу с получением образования

Ахмедов Григорий Сергеевич

Юрист из города Москва, стаж 14 лет

4.9 339 отзывов

Нет, девушке не положен оплачиваемый учебный отпуск, поскольку она получает второе высшее образование, а право на оплачиваемый отпуск по Трудовому кодексу РФ (ст. 177) дается только при получении образования соответствующего уровня впервые. Работодатель в данном случае не обязан предоставлять оплачиваемый учебный отпуск, если другое не предусмотрено трудовым или коллективным договором.

24.09.2025, 08:54

Спросить юриста

Филилеев Филипп Владимирович

Юрист из города Брянск, стаж 31 год

5.0 13508 отзывов

Здравствуйте. Не важно, что такой промежуток времени. Главное, чтобы это обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата. В этом случае, в соответствии со ст. 173 ТК РФ, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка.

24.09.2025, 08:57

Спросить юриста

Каравайцева Елена Александровна

Юрист из города Москва, стаж 20 лет

4.6 151786 отзывов

Учебный отпуск не положен

24.09.2025, 08:57

Спросить юриста

удалён

На основании Трудового кодекса РФ, оплачиваемый учебный отпуск при получении второго высшего образования не предоставляется. Это право возникает только при получении образования соответствующего уровня впервые.

24.09.2025, 09:11

Спросить юриста