Я МОЛ на складе один во время инвентаризации ушол на больничный, инвентаризация проводилась без меня, результаты предъявляют мне.

Question

Я МОЛ на складе один во время инвентаризации ушол на больничный, инвентаризация проводилась без меня, результаты предъявляют мне. Как быть?

Грачёв Георгий Владимирович · Accepted Answer

Инвентаризация без МОЛ незаконна. Требуйте письменный отказ от подписи результатов со ссылкой на статью 11 Федерального закона от 06.12.2011 N 402-ФЗ. МОЛ обязано присутствовать лично. Результаты инвентаризации без вас недействительны. Материальная ответственность возможна только при доказанной вине по статье 238 ТК РФ.

Алекс И.И. · Answer

Ситуация, когда инвентаризация проводилась в ваше отсутствие в связи с больничным, а результаты предъявляют вам, является спорной. Согласно законодательству, инвентаризация должна проводиться с участием материально ответственного лица (МОЛ) или его представителя. Отсутствие МОЛ по уважительной причине (например, больничный) не освобождает работодателя от обязанности привлечь его к участию, но если это невозможно, инвентаризация может быть проведена без него, однако результаты могут быть оспорены. **Ваши действия:** 1. Запросите копии всех документов по инвентаризации: приказ о проведении, инвентаризационные описи, сличительные ведомости, акт результатов. 2. Проверьте, был ли соблюден порядок: уведомляли ли вас о дате, было ли зафиксировано ваше отсутствие, присутствовала ли комиссия, подписывали ли вы что-либо до больничного. 3. Обратите внимание на даты: если инвентаризация проводилась в период вашего больничного, вы не могли участвовать. Это нарушение процедуры. 4. Направьте работодателю письменное заявление (в двух экземплярах, с отметкой о принятии) с требованием признать результаты недействительными, так как они получены с нарушением порядка и без вашего участия. Ссылайтесь на ст. 247 ТК РФ (о порядке установления ущерба) и Методические указания по инвентаризации (утв. Приказом Минфина от 13.06.1995 № 49), где сказано, что при временной нетрудоспособности МОЛ инвентаризация проводится в день выхода его на работу, но не позднее следующего дня. 5. Если работодатель не реагирует или пытается возложить на вас ответственность за недостачу, требуйте проведения повторной инвентаризации с вашим участием. **Резюме:** Инвентаризация без вашего участия при наличии больничного листа является нарушением процедуры, а предъявление вам её результатов неправомерно до тех пор, пока не будет проведена повторная инвентаризация с вашим участием или не доказана ваша вина. В случае привлечения к материальной ответственности вы вправе оспорить это в суде. Если у вас есть похожий вопрос, его можно задать в форме ниже.

Корякина Ангелина Анатольевна · Answer

Если не согласны, то оспаривать.

Працко Виталий Александрович · Answer

Здравствуйте! 	 
В данном случае, это неправомерно. 
Необходимо незамедлительно направить жалобу в Прокуратуру, для проведения проверки за незаконные действия, и привлечение к ответственности (ст.10 ФЗ "О прокуратуре Российской Федерации" от 17.01.1992 N 2202-1).
Всего доброго Вам!

Я МОЛ на складе один во время инвентаризации ушол на больничный, инвентаризация проводилась без меня, результаты предъявляют мне.

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Красноярск

Похожие вопросы

Инвентаризация проводилась при работе склада. Учитывается ли пересорт в результате инвентаризации.

Якобы ссылаясь на то, что нет результатов инвентаризации склада, т.к. я работал кладовщиком.

Заголовок - Работница магазина ушла на больничный, а инвентаризация проводилась без нее - кто несет ответственность за недостачу?

Может ли разнорабочий склада нести материальную ответственность при инвентаризации склада.

Как правильно оформить приказ о инвентаризации материально-технической базы в ДОУ с вязи с увольнением предыдущего заведующего.

Отсутствие оплаты за больничный и инвентаризация склада - права работника и возможные действия

Нужно ли подписывать договор индивидуальной материальной ответственности при инвентаризации склада запасных частей?

Может ли работодатель снимать досадки с оклада при материальной ответственности и инвентаризации склада?

ТАкже стоит ли указывать в обьяснительных то, что инвентаризация проводилась с нарушениями?

ТАкже стоит ли указывать в обьяснительных то, что инвентаризация проводилась с нарушениями?

Инвентаризация проводилась с нарушениями, т.е. производилась выдача и приёмка товара в период её проведения.

Директора уволили 14 ноября без отработки а инвентаризация проводилась 17 ноября! Можно ли принять это действие законным?

Влияет ли отсутствие договора о материальной ответственности на мою роль при годовой инвентаризации склада в войсковой части?

Работал менее 1 месяца, официально еще не устроили, я решил уволиться, расчетные сказали после инвентаризации склада.

После проведения инвентаризации склада выявлена недостача в 2 млн рублей

На моем заявлении об увольнении Гендиректор написал: уволить с 26.07.2010 после проведения инвентаризации склада.

Нарушения при инвентаризации склада - как это повлияло на ответственность кладовщика

Несостыковки в инвентаризации склада - кто несет ответственность и как действовать

Есть ли сроки предупреждения работника об инвентаризации склада? Уведомили за день. А были большие планы.

Муж решил уволиться, но работодатель задерживает его из-за инвентаризации склада - какие права у работников?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59