Обязана ли возмещать стоимость медкомиссии при отказе от трудоустройства?

Вопрос №24831239 из г. Смоленск
опубликован 28.11.2025, 09:05

Хотела устроиться на работу, но недопрошла медкомиссию (оплаченную потенциальным работодателем). передумала заключать трудовой договор. Теперь мне звонят с личного номера, угрожают судом. Предлагаю возместить за медкомиссию - отказываются: через суд. перезваниваю - бросают трубки. Даже не представились. Звоню на городской в отдел кадров - хамский ответ «звоните позже, женщина отошла!» вопрос: обязана ли я возмещать? Спасибо.

Читать ответы (6)

Лучший ответ

Рекомендуется

Ашарина Ольга Александровна

Юрист Москва, стаж 11 лет

4.8 331 отзыв

Здравствуйте! Статья 68 ТК РФ, Оформление приема на работу. В ней говорится об ознакомлении с документами до подписания трудового договора. Обязанности компенсировать расходы, если работник передумает, нет. Ваше право принимать решение заключать или нет трудовой договор.

С уважение,О.А.

28.11.2025, 09:36

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 30 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 68. Оформление приема на работу

Саша

Автор вопроса

0 отзывов

уточняю. позвонила на городской, получила ответ - «мне ничего от вас не нужно». на вопрос, будут ли подавать в суд, ответили: «всего доброго». ничего не понимаю

28.11.2025, 09:33

Спросить юриста

Ашарина Ольга Александровна

Юрист из города Москва, стаж 11 лет

4.8 331 отзыв

Не берите в голову.Ничего никто никуда не подаст.Оснований нет.

28.11.2025, 09:37

Спросить юриста

Попов Виталий Евгеньевич

Юрист из города Павловск

4.7 86 отзывов

Доброе утро!

Работодатель обязан самостоятельно оплачивать расходы работников (в том числе потенциальных) на прохождение обязательного медицинского осмотра работника, вне зависимости от того, уволится он/подпишет ли трудовой договор. Все финансовые риски в таком случае лежат на работодателе

28.11.2025, 09:36

Спросить юриста