Обязанность работников возмещать недостачу в кассе при работе нескольких сотрудников

Вопрос №24863207 из г. Рязань
опубликован 31.12.2025, 17:47

Question

Здравствуйте, месяц работаю в магазине "Магнит". В предновогодние дни 29 и 30 числа в магазине было много покупателей. По окончанию смены 29 коллега продавец считала деньги с кассы и получилась недостача 1100. Потом 30 декабря, была в смене с другим продавцом, она считала кассу и тоже оказалась недостача 800. Нас обязали выплатить эту нехватку. За эти дни за кассой были и продавцы и товаровед и директор. За всё время моей работы ни разу не было недостачи, даже лишние деньги были. Даже сигареты все всегда были на месте. На днях слышала, что они собирают корпоратив с алкоголем и прочим, но меня туда не звали. Никаких "плюшек" к празднику не было. Только директору все скинулись на подарок. Товаровед обычно очень строгая, вечером со смехом сказала, да ладно вам не переживайте, праздник народу много могли не так сдачу дать. Не верится, что можно 8 раз по 100 рублей отдать. Также нашему магазину выписали штраф за алкоголь 20 000 рублей. Откуда эти средства будут выплачиваться? И куда деваются деньги, которые оказываются лишними. Просветите пожалуйста в данной ситуации.

Ярош Андрей Александрович · Accepted Answer

Шрафы от 20 до 50 тыс. рублей накладываются на должностных лиц.
Следовательно платить будет должностное лицо.

Алекс И.И. · Answer

Согласно Трудовому кодексу РФ (ст. 238, 240, 241), работник обязан возместить работодателю прямой действительный ущерб, но только если его вина доказана. В вашем случае недостача возникла в дни, когда за кассой работали несколько сотрудников (продавцы, товаровед, директор), что усложняет установление конкретного виновника. Работодатель не вправе требовать возмещения недостачи с вас автоматически, без проведения проверки и установления вашей персональной вины. Если с вами не заключен договор о полной индивидуальной материальной ответственности (для продавцов это типично, но требует проверки), и недостача возникла в условиях коллективной работы, ответственность может быть солидарной только при наличии такого договора или доказанной вины каждого. Вы вправе потребовать от работодателя предоставить доказательства именно вашей вины (например, записи камер видеонаблюдения, акты инвентаризации с вашими подписями, объяснительные). Штраф в 20 000 рублей за алкоголь — это ответственность работодателя как юридического лица, и удерживать его с работников незаконно, если иное не предусмотрено законом или вашей виной (что маловероятно). Лишние деньги в кассе обычно зачисляются в доход организации. Рекомендуется письменно запросить у работодателя обоснование требований о возмещении и, при отказе, обратиться в Государственную инспекцию труда или суд. Не подписывайте документы о согласии на удержание без консультации с юристом.

Каравайцева Елена Александровна · Answer

Материальная ответственность определяется либо договором о коллективной ответственности, либо соглашение о добровольном возмещении ущерба.

Сурский Николай Алексеевич · Answer

Внимательно изучайте трудовой контракт , где вы обязаны выполнять те действия, которые прописаны в трудовом договоре.

Обязанность работников возмещать недостачу в кассе при работе нескольких сотрудников

Юридические услуги в Рязань

Похожие вопросы

Обязан ли бывший сотрудник возмещать недостачу при проведении инвентаризации в организации?

Обязан ли бывший работник возмещать недостачу, если не принимал магазин и не подписывал бумаги о приеме?

Должен ли продавец возмещать недостачу в кассе в случае кражи продуктов/техники?

Как возмещать недостачу при проведении инвентаризации через 2 недели после назначения нового директора?

Если будет недостача товара должна ли я буду возмещать недостачу?

Работник Макдоналдса оказался в неприятной ситуации - должен ли он возмещать недостачу

Опыт работы продавцом-кассиром - стажировка, ответственность, нужно ли возмещать недостачу

Обман при инвентаризации - Нужно ли мне возмещать недостачу?

Имеют ли право удерживать из зарплаты сумму недостачи работнику в связи недостачи кассе?

Возникла недосдача в супермаркете - могу ли я не возмещать недостачу?

Уволена по собственному желанию, но заставляют возмещать недостачу - правомерно ли это?

Нужно ли моей жене возмещать недостачу, если заведующий магазином скрылся перед инвентаризацией?

Отсутствие подписи руководителя на кассовых ордерах - нужно ли возмещать недостачу?

Отсутствие единомыслия - продавцы отказываются возмещать недостачу в размере 115000 рублей после двух ревизий

Как поступить, если неофициально тружусь и меня заставляют возмещать недостачу, не достигнувши 18-летнего возраста?

Плановая инвентаризация на январь, но работодатель хочет провести внеплановую перед увольнением

Кто должен возмещать недостачу в магазине бытовой техники после ошибки кассира-стажера?

Правомерно ли требовать от грузчиков возмещать недостачу и списывать с их зарплаты?

Кто должен отвечать за недостачу в кассе при работе нескольких сотрудников?

Обязанность работника возмещать ущерб - вопросы интерпретации и списание с зарплаты за просроченный товар

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59