Здравствуйте, можно ли перейти из второго декрета в третий без выхода на работу?

Вопрос №24878001 из г. Иркутск
опубликован 19.01.2026, 18:29

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Богачев Александр Олегович

Юрист Пермь, стаж 18 лет

4.9 4836 отзывов

Здравствуйте!

Да, это возможно, и это стандартная ситуация, предусмотренная законодательством.

Вы можете оформить отпуск по уходу за третьим ребенком сразу после окончания отпуска по уходу за вторым, не выходя на работу. Для этого необходимо соблюсти несколько условий и выполнить определенный порядок действий.

19.01.2026, 18:46

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком

8 800 505-91-11

Да, можно оформить третий декретный отпуск сразу после второго, даже без выхода на работу.Главное условие — ребёнок рождается, и вы имеете право на отпуск по беременности и родам, а затем на отпуск по уходу за ребёнком.Законодательство РФ (ст. 256 ТК РФ) не требует выхода на работу между декретами.

19.01.2026, 18:32

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Наталья

Пользователь

5.0 7 отзывов

Здравствуйте! Нахождение сразу в двух отпусках недопустимо. Сначала необходимо написать заявление о выходе из отпуска по уходу за ребенком и сразу заявление об предоставлении отпуска по беременности и родам. Но если срок нахождения в отпуске по уходу за ребенком подходит к концу, например выход на работу 20.01 и с этой даты начинается отпуск по беременности и родам, то необходимо написать только заявление на отпуск по БИР, ну и лист нетрудоспособности.

19.01.2026, 18:56

Спросить юриста