Последствия увольнения по статье за прогул без печати работодателя и записи по собственному желанию в трудовой книжке
Вопрос №2488166
из г. Санкт-Петербург
опубликован 27.06.2013, 19:14
опубликован 27.06.2013, 19:14
Меня как сказали уволили по статье за прогул (подпункт а пункта 6 части первой статьи 81 ТК РФ) Подписал 2 приказа по инициативе работадателя и работника, единственного в последнем не было подписи ген. директора, в трудовой книжке мне написали по собственному желанию. Но не хватает печати работадателя! Контора является серой, что могут мне сказать при последующем устройстве на работу с этой записью но без печати, Директор как сказал печать мне не поставит! Заранее спасибо!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
На следующей работе Вам могут лишь посоветовать обратиться к работодателю с просьбой поставить печать. Без печати данная запись будет не действительна, и ПФ РФ не учтет ее при начислении пенсии. Отправьте заказным письмом с уведомлением заявление, со ссылкой на ст.62 ТК РФ, с просьбой предоставить архивную справку о Вашей работе в данной организации, а также копии приказов о приеме и увольнении.
28.06.2013, 03:46
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 8 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Юристы ОнЛайн: 22 из 47 463 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
128
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
5
3 117
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
5
47 732
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.9
24 596
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.6
2 218
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
372
отзыва
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Старостин Н.В.
4.9
8 434
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 27 лет онлайн
г.Рязань
Масловский А.А.
4.3
5 515
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Чебоксары
Буланкина С.Н.
5
45 831
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Омск
Кафаров Р. В.
5
1 062
отзыва
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
228
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 731
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Пенза
Шабуня М.Е.
5
566
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Смоленск
Семенова О. Ю.
5
800
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Ошибочная запись об увольнении в трудовой книжке - нужна ли подпись и печать под последней записью?
Не требуется печать со стороны работодателя в новом трудовом договоре
Правомочность записи бухгалтера в трудовой книжке от имени генерального директора и подделки подписи
У меня такой вопрос: Как праильно сделать запись в трудовой книжке об увольнении работника по собственному желанию:
К директору применять статью 77.3 ТК РФ или существует отдельная статья?
Правомерность действий по изменению записи увольнения работника по собственному желанию и способы опротестования
Правовые аспекты увольнения ген. директора ООО по инициативе единственного учредителя и вопрос о компенсации
Как оспорить увольнение директора из-за прогулов - ситуация и рекомендации
Анализ правильности записи о самовольном увольнении работника по состоянию здоровья и его последствия
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут