Может ли неполный медосмотр привести к профзаболеванию при классе 2?

Здравствуйте, Инна Анатольевна!

Профзаболевание устанавливается на основании санитарно-гигиенической характеристики условий труда и заключения центра профпатологии, а не факта полноты медосмотра. Неполный медосмотр мог скрыть ранние признаки заболевания, что затрудняет его своевременное выявление.

Постановление Правительства РФ от 15.12.2000 № 967 «Об утверждении Положения о расследовании и учете профессиональных заболеваний», согласно которому, для установления профзаболевания необходимо:

Извещение от медицинской организации о предварительном диагнозе.

Санитарно-гигиеническая характеристика условий труда, составляемая Роспотребнадзором.

Заключение центра профессиональной патологии на основе клинических данных и санитарно-гигиенической характеристики.

Сам по себе факт неполноты медосмотра (даже при классе 2) не является основанием для признания заболевания профессиональным, но может быть расценен как нарушение работодателем ст. 212 и 213 ТК РФ, за которое предусмотрена административная ответственность по ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ (штраф до 130 тыс. рублей).

Вывод: Чтобы установить связь заболевания с профессией, нужно обращаться в центр профпатологии, а факт неполноты медосмотра использовать как дополнительное доказательство халатности работодателя.